人力资源管理师四级属于什么职称
更新时间：2023-10-21 08:17:30
来源：环球网校
浏览
收藏
浏览
收藏
人力资源管理师报名、考试、查分时间 免费短信提醒
摘要 人力资源管理师四级不是职称，是国家职业资格标准等级的第四级别，需要考取三级人力资源管理师后才可以申报职称。
人力资源管理师四级不是职称，而是国家职业资格标准等级的第四级别。根据国家人力资源和社会保障部发布的《人力资源管理师职业资格标准》规定，人力资源管理师分为五个等级，分别是一级、二级、三级、四级和五级。四级人力资源管理师属于中级水平。但需要注意的是，四级人力资源管理师并不是职称，只是国家职业资格标准等级的一种认证。要申报职称，需要先通过三级人力资源管理师考试，并符合相关条件，才能申请相应的职称级别。因此，想要获得人力资源管理职称，首先需要考取三级人力资源管理师资格，然后再根据自己的工作经验和综合能力，申请相应的职称。
想要考人力资源管理师证书，考生可以参加2023年人力资源管理师考试，因近几年报名时间变化比较大，为了让考生及时获得报名信息，小编建议考生可立即填写 免费预约短信提醒服务，届时我们会及时通知考生2023年人力资源管理师报名时间、考试时间，助您顺利完成报名。我们也整理了考试时间汇总，供大家收藏查看（汇总持续更新中）。
下一篇：人力资源管理师证书三级好不好考
最新资讯
- 2025年人力资源管理师证书考哪些科目，看详解2025-01-10
- 人力资源管理资格证书的价值与变革：退出国家职业资格后的新视角2025-01-09
- 人力资源师在哪里报名：官网及报名方式一网打尽2025-01-09
- 企业人力资源管理师证书：高含金量与多重福利的职场敲门砖2025-01-09
- 人力资源管理师报名费全解析：费用多少？如何支付2025-01-09
- 人力资源管理包括哪些主要内容：构建高效人才管理体系2025-01-09
- 人力资源管理需要考哪些证书：必考证书大盘点及备考指南2025-01-09
- 人力资源管理师四级考试科目详解及报名流程指南2025-01-09
- 2025年人力资源管理热门趋势与制度建设深度剖析2025-01-08
- 2025年三支柱人力资源管理模式深度解析：探索人力资源管理新就业方向2025-01-08
打卡人数
