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一级人力资源管理师考试内容

更新时间:2023-10-23 09:22:31 来源:环球网校 浏览22收藏2

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摘要 本文介绍了一级人力资源管理师考试的内容和流程,包括考试大纲、考试教材、考试时间、考试科目、考试题型和题量以及考试内容。同时还介绍了考试的流程,包括报名、审核、交费、领取准考证、参加考试和领取证书等环节。

一级人力资源管理师考试是国家职业资格标准等级的第一级别,也是高级人力资源管理师的资格认证。考试形式一般为闭卷机考或纸笔作答,具体以各省的安排为准。考试大纲包括人力资源规划、人员招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理和劳动关系管理等六个章节。考试教材使用《企业人力资源管理师国家职业资格培训教程》第四版。

考试时间由各省自行安排,一般从3月开始。考试科目共分为三科,包括理论知识、专业技能和综合评审。理论知识是选择题,主要测试基础知识和职业道德。专业技能包括简答题、计算题和综合分析题,主要测试实际应用能力。综合评审包括论文和论文答辩,测试解决问题和写作能力。考试流程包括报名、审核、交费、领取准考证、参加考试和领取证书等环节。

想要考人力资源管理师证书,考生可以参加2023年人力资源管理师考试,因近几年报名时间变化比较大,为了让考生及时获得报名信息,小编建议考生可立即填写 免费预约短信提醒服务,届时我们会及时通知考生2023年人力资源管理师报名时间、考试时间,助您顺利完成报名。我们也整理了考试时间汇总,供大家收藏查看(汇总持续更新中)。

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