人力资源管理师二级是中级职称吗?
更新时间:2023-10-27 10:13:47
来源:环球网校
浏览
收藏
人力资源管理师报名、考试、查分时间 免费短信提醒
摘要 人力资源管理师二级不是中级职称,是属于职业技能等级鉴定考试。本文将详细解释人力资源管理师二级和中级职称的区别。
人力资源管理师二级不是中级职称。人力资源管理师二级是指通过国家职业资格标准等级的第二级别-二级人力资源管理师(企业人力资源管理师)考试取得的职业资格。它是一种证明个人在人力资源管理领域具备一定技能和知识的证书。
而中级职称是指在取得技师(二级)职业资格或职业技能等级后工作满3年,经过评审并通过相应的考试,获得的职称。中级职称是对个人在特定领域内的专业能力和工作经验的认可。
可以看出,人力资源管理师二级和中级职称是不同的概念。人力资源管理师二级是一种职业资格证书,而中级职称是一种对个人工作经验和专业能力的认可。虽然二级人力资源管理师是进阶职称的前提条件之一,但它本身并不是中级职称。
因此,想要获得中级职称的人力资源管理师需要在取得二级职业资格后工作满3年,并通过相应的评审和考试。只有经过这些程序的认可,才能获得中级职称的称号。
上一篇:一级人力资源管理师是副高职称吗
下一篇:一级企业人力资源管理师的含金量
最新资讯
- 2024年企业人力资源管理师考什么内容:理论与实践的双重飞跃,职场进阶必备2024-09-19
- HR福利大爆发!人力资源管理师补贴来袭,千元至万元奖励等你拿2024-09-19
- 【揭秘HR核心圈】人力资源管理:解锁六大模块,成就卓越职场领航者2024-09-19
- 2024年人力资源管理师含金量:解锁职场黄金证书,备考攻略大揭秘2024-09-11
- 2024年自己怎么报考人力资源证?现场VS网报,总有一款让你报名无忧2024-09-11
- 【逆袭之路】0基础跨行3月备考,如何轻松拿下人力资源管理师证2024-09-03
- 2024年HR新视界:人力资源管理六大模块深度概览,解锁企业人才战略新篇章2024-08-30
- 2024年人力资源考试全攻略:高效备考策略助你一次过2024-08-30
- 2024年山西企业人力资源管理师考试攻略:9月21日冲刺60分+通关秘籍2024-08-27
- 人力资源管理师考哪几科?科目解析助你过关2024-08-21