企业人力资源管理师考什么题型
更新时间:2023-11-16 14:46:10
来源:环球网校
浏览
收藏
人力资源管理师报名、考试、查分时间 免费短信提醒
摘要 本文介绍了企业人力资源管理师考试的科目及题型,包括理论知识、专业技能和综合评审等内容。
企业人力资源管理师考试科目包括《理论知识》、《专业技能》和《综合评审》三部分。其中,《理论知识》部分主要考察考生对人力资源管理理论的掌握程度,题型为单项和多项选择题。《专业技能》部分主要考察考生在实际工作中运用人力资源管理知识和技能解决问题的能力,题型包括计算分析题、案例分析题和方案设计等。
《综合评审》部分是对考生综合运用所学知识和技能进行评估的环节,包括论文和论文答辩。考试内容涉及企业人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等六部分以及相关的基础知识。考生需要全面掌握这些知识和技能,并能够在实际工作中灵活运用,才能顺利通过企业人力资源管理师考试。
上一篇:人力资源管理师一般考几级
下一篇:人力资源管理师什么用
最新资讯
- 职场黄金职业,人力资源管理吃香吗2024-09-25
- 职场新宠,未来可期——揭秘人力资源管理就业方向及前景2024-09-25
- 揭秘!人力资源管理师一共几个级别?全攻略助你一次通关2024-09-25
- 解锁职场晋升密码!人力资源管理师证书+六大模块实战攻略2024-09-25
- 2024年企业人力资源管理师考什么内容:理论与实践的双重飞跃,职场进阶必备2024-09-19
- HR福利大爆发!人力资源管理师补贴来袭,千元至万元奖励等你拿2024-09-19
- 【揭秘HR核心圈】人力资源管理:解锁六大模块,成就卓越职场领航者2024-09-19
- 2024年人力资源管理师含金量:解锁职场黄金证书,备考攻略大揭秘2024-09-11
- 2024年自己怎么报考人力资源证?现场VS网报,总有一款让你报名无忧2024-09-11
- 【逆袭之路】0基础跨行3月备考,如何轻松拿下人力资源管理师证2024-09-03