当前位置: 首页 > 人力资源管理师 > 人力资源管理师报考指南 > 人力资源管理师是职业资格证书吗

人力资源管理师是职业资格证书吗

更新时间:2023-12-07 13:00:55 来源:环球网校 浏览51收藏10

人力资源管理师报名、考试、查分时间 免费短信提醒

地区

获取验证 立即预约

请填写图片验证码后获取短信验证码

看不清楚,换张图片

免费获取短信验证码

摘要 本文将回答人力资源管理师是否是职业资格证书,并介绍人力资源管理师考试的相关信息。

人力资源管理师是职业资格证书吗

人力资源管理师是一种职业资格证书。根据国家相关规定,人力资源管理师考试合格后,由人社部授权的第三方评价机构颁发相应职业技能等级证书,证书全国通用,终身有效,不用定期审核。

人力资源管理师的考试

人力资源管理师考试是中国人力资源和社会保障部主管的全国性职业资格考试,旨在培养和评价人力资源管理领域的专业人才。该考试分为初级、中级和高级三个级别,考试内容包括人力资源管理的基本理论、实务知识和技能。

人力资源管理师证书的发放

人力资源管理师证书是由人社部授权的第三方评价机构颁发的。考生在通过人力资源管理师考试后,可以向评价机构申请领取职业技能等级证书。该证书全国通用,终身有效,不需要定期审核。

人力资源管理师证书的作用

人力资源管理师证书是评价一个人在人力资源管理领域具备的专业知识和技能水平的重要依据。持有该证书的人可以在人力资源管理领域从事相关工作,并且在职称评定、招聘选拔、薪酬福利等方面具有一定的竞争优势。

结语

通过以上介绍,我们可以得出结论,人力资源管理师是一种职业资格证书,通过人力资源管理师考试后可以获得相应的职业技能等级证书。该证书全国通用,终身有效,对于从事人力资源管理工作的人来说具有很大的意义和价值。

分享到: 编辑:环球网校

资料下载 精选课程 老师直播 真题练习

人力资源管理师资格查询

人力资源管理师历年真题下载 更多

人力资源管理师每日一练 打卡日历

0
累计打卡
0
打卡人数
去打卡

预计用时3分钟

环球网校移动课堂APP 直播、听课。职达未来!

安卓版

下载

iPhone版

下载

返回顶部