当前位置: 首页 > 人力资源管理师 > 人力资源管理师报考指南 > 二级人力资源管理师属于职称吗

二级人力资源管理师属于职称吗

更新时间:2023-12-22 08:07:35 来源:环球网校 浏览7收藏0

人力资源管理师报名、考试、查分时间 免费短信提醒

地区

获取验证 立即预约

请填写图片验证码后获取短信验证码

看不清楚,换张图片

免费获取短信验证码

摘要 本文将回答二级人力资源管理师是否属于职称的问题,并解释二级人力资源管理师的职业资格等级和晋升路径。

二级人力资源管理师不是中级或高级。因为二级人力资源管理师不是职称,是属于职业技能等级鉴定考试。

二级人力资源管理师的职业资格等级

二级人力资源管理师是国家职业资格标准等级的第二级别,也被称为企业人力资源管理师。取得二级人力资源管理师职业资格后,可以在人力资源管理领域从事相关工作。

二级人力资源管理师的晋升路径

二级人力资源管理师取得技师(二级)职业资格或职业技能等级后,需要在相关领域工作满3年,才可以申报中级职称。中级职称是指在特定领域具有一定实践经验和专业知识的人员。

结论

二级人力资源管理师不属于职称,而是一种职业技能等级的鉴定考试。想要晋升到中级职称,需要在相关领域工作满3年,并符合相应的条件和要求。

分享到: 编辑:环球网校

资料下载 精选课程 老师直播 真题练习

人力资源管理师资格查询

人力资源管理师历年真题下载 更多

人力资源管理师每日一练 打卡日历

0
累计打卡
0
打卡人数
去打卡

预计用时3分钟

环球网校移动课堂APP 直播、听课。职达未来!

安卓版

下载

iPhone版

下载

返回顶部