2019年11月北京四级人力资源管理师统一鉴定发票领取通知
更新时间：2019-10-14 09:30:12
来源：北京职业技能鉴定网上服务平台
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四级人力资源管理师报名、考试、查分时间 免费短信提醒
摘要 环球网校四级人力资源管理师频道提供四级人力资源管理师考试最新资讯，小编整理“2019年11月北京四级人力资源管理师统一鉴定发票领取通知”相关内容，以供备考四级人力资源管理师的考生参考，更多考试相关请关注环球网校。
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关于领取2019年11月企业人力资源管理师全市统一鉴定发票的通知
为做好北京市职业技能鉴定管理财务工作，报考2019年11月四级企业人力资源管理师全市统一鉴定，且网上缴费成功的考生，如需领取发票可于2019年10月28日-11月1日，到预约资格审核的区职业技能鉴定管理中心领取，逾期将不再发放发票。领取地址及联系电话如下：【不想错过四级人力资源管理师考试报名、准考证打印、考试时间、成绩查询等信息，环球网校推出“ 免费预约短信提醒”，使用该服务后，时间公布后可以及时收到短信通知。】
| 单位名称 | 单位地址 | 联系电话 |
| 北京市东城区职业技能鉴定管理中心 | 北京市东城区长青园路长青园1号楼 | 64155484 |
| 北京市西城区职业技能鉴定管理中心 | 北京市西城区樱桃二条8号226室 | 83167861 |
| 北京市朝阳区考试鉴定中心 | 北京市朝阳区将台路5号院15号楼D座1层（普天实业创业园内） | 84296061 |
| 北京市海淀区职业技能鉴定管理中心 | 北京市海淀区西四环北路73号中关村人才发展中心二层216会议室 | 88506537 |
| 北京市丰台区职业技能鉴定管理中心 | 北京市丰台区丰台镇东安街三条1号（一层鉴定考试服务大厅） | 63894568 |
北京市职业技能鉴定管理中心
2019年10月10日
【延伸阅读】人力资源管理师合格标准
人力资源管理师考试合格标准为：考试卷面分值100分，60分为及格。师级资格另外还需参加论文综合评审(撰写与答辩)。
鉴定方式
分为理论知识考试、专业技能考核。理论知识考试采用闭卷笔试方式。专业技能考核按照各等级技能需要进行，其方式主要为小组讨论和情景测试。其中，理论知识考试与技能考核均采用百分制，60分以上为合格成绩。理论知识考试、专业技能考核的合格成绩两年之内有效。人力资源管理师、高级人力资源管理师考核还需进行综合评审。
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