人力资源四级证书报考时间
人力资源四级证书报考时间
据了解,2022年四级人力资源管理师由各地组织考试,所以考试报名时间、考试次数等各地不一。根据历年人力资源管理师考试报名时间可知,人力资源管理师上半年报名时间一般在3-4月份,部分地区早一些,会在1月份进行报名5月考试;下半年报名时间一般在8月-10月,11月考试。
待官方发布报名公告后,小编会为大家带来相关资讯,敬请关注我们!您也可以 免费预约短信提醒,届时会短信通知大家2022年人力资源管理师四级考试报名时间在什么时候。
2022年四级人力资源管理师之报名方式
第一种方式、个人到官网报名
一般省份都有职业技能鉴定网站,在报名开放时期,登录本地的职业技能鉴定网址,按照指引一步一步填写相关信息就可以了。
截止目前为止,北京,江苏,浙江,广西,山东,河北,黑龙江,陕西,西藏,江西,广东,重庆12个省份的同学比较幸运,这些省份已经开通个人网上报名。
第二种方式、个人现场报名
也有一些地区会指定要去现场报名点报名。
第三种方式、机构报名
也有部分省份指定机构报名,必须先参加指定的机构报名,才有资格去报名,参加考试。
目前有以上3种的报名形式,各个同学所在省份是如何报名的,最好的办法就是打电话到当地的职业技能鉴定中心咨询。
四级人力资源师备考:四级人力资源师第四版与第三版教材目录对比解析各章汇总 免费下载
1、客观选择可能通过的科目,选择自己最可能的场次和科目数,不要盲目都通过,要“各个击破”;
2、切合自己实际地编制好2020年人力资源管理师备考复习计划,把计划与实际进度尽量吻合,不要过高,也不要过慢;
3、对照教程、听课、复习资料等,能够有效判断自己的进步程度;
4、注意基本要求,对于自己在消化内容方面要保证基本的程度,不能不看书或很少看书而直奔做题或选择重点直接背诵;
5、有效地调节自己的不当之处,判断对于内容中关键点的范围是否掌握较为准确,掌握是否扎实,方法是否感觉或验证正确与否,哪个地方不到位,都应该及时严格地纠正之;
6、练习中的效果,哪些是确实的重点漏洞,哪些是无关紧要的非重点的错误(不必要为非重点的错误而烦恼,这需要与常规的真题重点对照而判断出来);
7、交流中,别人的看法或做法,哪些是可取的,哪些是不可取的,哪些适合自己,哪些不适合自己,哪些问题的提高或纠正会大幅度地提高效率或成绩,应该清楚判断;
8、考场上答题方法的正确地选择,只要把握好主流方向,就可以发挥,并注意答题节奏和进度,保证完整答完题目。
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