2022年人力资源管理师必须先考四级吗

更新时间：2022-05-26 14:01:30 来源：环球网校

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四级人力资源管理师报名、考试、查分时间免费短信提醒

摘要人力资源管理师必须先考四级吗？是的。人力资源管理师考试改革后，企业人力资源管理师不能跨级考试，需要从四级开始，一级级的考。详情如下：

人力资源管理师必须先考四级吗

人力资源管理师共设四个等级，分别为：四级企业人力资源管理师、三级企业人力资源管理师、二级企业人力资源管理师、一级企业人力资源管理师。

人力资源管理师考试没有改革前，考生在还要符合相应级别的人力资源管理师报名条件是可以跨级报考的。

人力资源管理师考试改革后，企业人力资源管理师不能跨级考试，需要一级级的考。

所以说，现在考人力需要从4级人力资源管理师开始考!

人力资源管理师四级报考条件

以上是4级人力资源管理师的报名条件，仅供参考，以各地区发布的人力资源管理师考试通知为准!

很多考生在报名前一定要清楚自己是否满足报考条件，如不满足成绩是无效的，所以不清楚的可点击查询>>2022年人力资源管理师报考资格查询

报名后，当然更不想忘记考试时间等重要时间，预知人力资源管理师考试各个时间提醒，您可以申请“ 免费预约短信提醒”，待报名时间等时间安排开始之前可以收到短信通知。也可关注》》2022年各省四级人力资源管理师报名时间及入口汇总有新的通知会更新。

据了解，目前报名人力资源管理师证考试报名方式有五种：网上报名、现场报名、个人报名、团体报名、机构报名。其中，比较特别的是团体报名和机构报名地区比较少。由于现在各省组织人力资源管理师考试，所以各省人力资源管理师考试报名方式不一，报名流程也不一样。下面就来一起了解下人力资源管理师报名网址吧~

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