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人力资源管理就业前景怎么样是做什么的

更新时间:2022-08-16 11:09:08 来源:环球网校 浏览5369收藏2684

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摘要 人力资源管理师就业前景很好的,主要做以下方向工作:第一是面向企业,这将是主要方向。第二是公共事业单位,如政府机关、各种社会群体和组织。第三类是科研教学机构。具体详情见下文:

人力资源管理师就业前景

人力资源管理专业就业方向主要有三种去向:

第一是面向企业,这将是主要方向。

第二是公共事业单位,如政府机关、各种社会群体和组织。

第三类是科研教学机构。据调查,人力资源管理专业人员就职企业普遍分布于金融保险业(30%);信息产业(13.3%);咨询服务业(16.7%);快速消费品(16.7%);电子技术(6.7%);制药与生物工程(6.7%);耐用消费品(轻工、家电、服装、纺织,10%)等众多行业。

目前我国大部分企业中的人事部门已转化为人力资源部门,每个大型的企业都由人力资源管理师部门的存在,而且里面需要更多专业知识和技能的从业人才,据了解HR人才的缺口在全国达50万人以上,该职业的人才已成为社会中的紧缺人才,经过专业学习的HR人才,已成为企业争夺的对象。

近几年来,每年参加鉴定的人都在10万以上。截至目前,参加鉴定的总人数已超过30万。每年报考的人数还在不断地上升。

由此可以看出,人力资源管理师的发展前景还是很好的!当然,想要在任何一个行业中有光明的发展前景,个人的努力是不能忽视的,努力学习相关的专业知识,才能走的更远、更好!

人力资源管理师这个证书的含金量也会越来越高,所以想要报考人力资源管理师行业的小伙伴要抓紧时间报考!

人力资源管理师有补贴及补贴政策

人力资源管理师证书可领取的补贴叫做失业保险参保职工技能提升补贴。

2019年1月1日以后新取得初级工、中级工、高级工、技师、高级计师等国家职业资格证书或职业技能等级证书,且在本市缴纳失业保险一年以上的企业职工,分别按照1000元、1500元、2000元、2500元和3000元的标准给予个人技能提升补贴

各市可根据本地重点产业发展方向和人力资源市场需求,研究制定本地区紧缺急需的职业(工种)目录。取得本地区紧缺急需职业(工种)目录的职业资格证书或职业技能等级证书的,补贴标准可在原有基础上上浮,上浮比例不超过50%。

注意:职工应在职业资格证书或职业技能等级证书核发之日起12个月内提交申请。

考了人力资源管理师证书就是好,不仅就业前景好,还能申请补贴呢,是不是心动了?那就来报考一个吧。怕错过了人力报名时间?您可以申请“ 免费预约短信提醒”,待报名时间、考试时间等安排开始之前可以收到短信通知哦。大家可以关注小编整理的2022年人力资源管理师报名时间及入口各地区汇总有新的安排会更新。

以下是最近正处于报名考试阶段的省份,请相关考生关注哟!

2022年人力资源管理师报名和考试时间各地区汇总
地区 报名时间 考试时间 报名入口 开通情况 报名公告 备考资料
上海 9月6-22日 11月19-20日 上海技师协会 未开通 报名公告 免费下载
湖北 三四级截止日:8月19日;9月28日; 10月28日;11月25日 9月3-4日,10月15-16日,11月12-13日,12月10-11日 湖北职业技能鉴定中心 已开通 报名公告 免费下载
四川 三四级截止日期:8月17日;9月14日;10月19日;11月16日;12月14日;
一二级截止日期:9月7日;12月7日
三四级:8月27日;9月24日;10月29日;11月26日;12月24日;
一二级:9月17日;12月17日
四川人力资源与社会保障厅 已开通 报名公告 免费下载
陕西 三级截止日期:8月31日;9月1日-11月30日 9月、12月中下旬 陕西勤敏德教育科技有限公司 已开通 报名公告 免费下载
广西 三四级第四期:8月1日-9月12日;第五期:10月1日-11月14日 第四期:9月25日;第五期:11月27日 广西人力资源管理发展研究会 已开通 报名公告 免费下载
持续更新中,敬请关注!

如果不明确自己是否符合报考要求,或者不知道自己可以报考哪个级别,那就先来测试一下人力资源证报考资格吧点击此处,在线检测能否报名2022年人力资源管理师考试>>

有关报考方面的问题可以参考》》2022年人力资源管理师报考指南各方面汇总

以上就是小编为大家带来的“人力资源管理就业前景怎么样是做什么的”。小编为大家收集整理了人力资源管理师考试真题及答案,以及人力资源管理师高频考点、记忆口诀等备考资料,点击下方即可免费下载

分享到: 编辑:维妮

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