当前位置: 首页 > 人力资源管理师 > 人力资源管理师行业动态 > 河北人力资源动态:提升建档立卡贫困劳动力就业创业能力

河北人力资源动态:提升建档立卡贫困劳动力就业创业能力

更新时间:2019-08-14 11:20:04 来源:环球网校 浏览46收藏18

人力资源管理师报名、考试、查分时间 免费短信提醒

地区

获取验证 立即预约

请填写图片验证码后获取短信验证码

看不清楚,换张图片

免费获取短信验证码

摘要 据人力资源与社会保障部得知,近年来,河北省全面提升建档立卡贫困劳动力职业技能和就业创业能力,并通过建设就业扶贫工厂(车间)、加强区域间劳务协作、扶贫专岗安置、创业带动就业等措施,帮助建档立卡贫困劳动力实现就业。

近年来,河北省全面提升建档立卡贫困劳动力职业技能和就业创业能力,并通过建设就业扶贫工厂(车间)、加强区域间劳务协作、扶贫专岗安置、创业带动就业等措施,帮助建档立卡贫困劳动力实现就业。

2019年,全省建档立卡贫困劳动力有10.72万人,截至7月31日已帮扶70527人实现就业。

建设“扶贫车间”,就近吸纳就业

河北省支持劳动密集型企业在贫困村设立就业扶贫工厂(车间),开展贫困家庭劳动力技能培训,解决贫困劳动力不愿意离开家乡就业的难题,实现“出家门、进厂门”的就业愿望。

今年上半年,全省共建设扶贫车间815个,吸纳贫困劳动力3882人。

加强劳务协作,促进贫困人口转移就业、稳定就业

河北省与京津鲁人社部门签订省际间就业扶贫劳务协作协议。属于“中西部劳务协作”区的承德、张家口、保定所辖贫困县,与北京、天津各区建立劳务协作关系;其他贫困县与省内外劳务协作地区建立劳务协作关系。

劳务协作重点围绕双方劳务输出、支援地在受援地开发产业项目吸纳就业、支援地帮助受援地多渠道促进就业3条途径推动贫困人口就业。(环球网校整理河北人力资源动态:提升建档立卡贫困劳动力就业创业能力)

今年上半年,有组织劳务输出10733人实现就业。

开展技能扶贫行动

实施精准培训新模式,打破定点培训机构限制,就业扶贫培训面向所有具备资质培训机构开放,享受培训补贴。

针对不同对象精准施策,对未就业贫困劳动力开展不少于8课时的全员引导性培训,把扶智扶志贯穿培训全过程,提高了贫困人口就业培训的积极性;实施不同年龄的针对性培训,采取长期或短期、大班或小班的灵活性培训,组织进村入户一对一的个性化培训,提高了贫困人口的就业能力和技能。

鼓励创业带动就业

帮助有创业意愿的贫困劳动力选择创业项目、提供创业信息,提供工商、财税、法律等管理服务,扶持其成功创业。

设立贫困县就业扶贫专岗,对通过市场难以就业的和残疾家庭大龄贫困劳动力给予托底安置,给予岗位补贴。

深度贫困县根据实际增加就业扶贫专岗数量。同时,还引导农林、水利、路政等部门开发服务专岗,促进贫困人口就业。

环球网校友情提示:以上是环球网校编辑整理的河北人力资源动态:提升建档立卡贫困劳动力就业创业能力,若不想错过人力资源管理师考试报名、准考证打印、考试时间、成绩查询等信息,环球网校推出“ 免费预约短信提醒”,使用该服务后,时间公布后可以及时收到短信通知。更多人力资源管理师考试精华资料,点击下方按钮免费下载!

分享到: 编辑:维妮

资料下载 精选课程 老师直播 真题练习

人力资源管理师资格查询

人力资源管理师历年真题下载 更多

人力资源管理师每日一练 打卡日历

0
累计打卡
0
打卡人数
去打卡

预计用时3分钟

环球网校移动课堂APP 直播、听课。职达未来!

安卓版

下载

iPhone版

下载

返回顶部