人力资源管理师证的作用及相关福利
更新时间：2023-10-10 10:37:43
来源：环球网校
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摘要 人力资源管理师证是一种具有较高职业认可度的证书，持有该证书可以享受一些相关福利和补贴，同时也有助于促进就业。
人力资源管理师证是一种具有较高职业认可度的证书，对于想从事人力资源行业的人员来说，考取人力资源管理师证书是进入行业的一个很好的敲门砖。目前人力资源行业市场缺口大，持有人力资源管理师证书的人员更容易找到工作机会。此外，持有人力资源管理师证书还可以享受一些相关福利和补贴。
首先，持有人力资源管理师证书的人员可以享受一定的补贴。根据不同地区的规定，如满足领取失业保险参保职工技能补贴条件的，最高可领取2000元补贴。部分地区还会发放职业技能晋升补贴，如长沙市对企业新引进和新获得高级技师(一级)和技师(二级)职业资格的职工分别给予5000元、2000元奖励。这些补贴不仅是对持证人员的认可，也是一种额外的收入。
其次，持有人力资源管理师证书的职工退休后还可以享受额外的补助。目前杭州、广州、西安等地取得人力资源管理师证书的职工退休后每个月还会再发放额外的补助等。这些补助对于退休后的生活有着积极的影响。
此外，持有人力资源管理师证书可以提高职业能力，夯实基础，对加薪晋升、岗位调整、级别评定等有促进作用。通过考取人力资源管理师证书，可以提升自身在人力资源领域的专业素养和知识水平，增加在职场中的竞争力，为个人的职业发展打下坚实的基础。
总之，人力资源管理师证是一种具有较高职业认可度的证书，持有该证书可以享受一些相关福利和补贴，同时也有助于促进就业。对于想从事人力资源行业的人员来说，考取人力资源管理师证书是进入行业的一个很好的敲门砖，而对于已经从事人力资源行业的人员来说，持有人力资源管理师证书可以提高职业能力，夯实基础，为个人的职业发展带来更多机会。
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