中级经济师和人力资源管理师区别
更新时间:2023-10-12 11:04:47
来源:环球网校
浏览
收藏
人力资源管理师报名、考试、查分时间 免费短信提醒
摘要 本文将介绍中级经济师和人力资源管理师的区别,包括适用范围、考试制度和发证机关等方面。
中级经济师和人力资源管理师是两个不同的职业,它们在适用范围、考试制度和发证机关等方面存在一些区别。
首先,中级经济师的适用范围更广。中级经济师可以从事人力、金融、工商管理、旅游、保险业等多个行业的相关工作,而人力资源管理师主要从事企业的人力资源管理工作。
其次,考试制度也存在差异。中级经济师设有初级经济师、中级经济师和高级经济师三个等级,而人力资源管理师分为一级、二级、三级和四级四个等级。各地自行组织考试,但发证机关不同,中级经济师证书由人事部颁发,而人力资源管理师证书由人社部授权的第三方评价机构颁发。
综上所述,中级经济师和人力资源管理师在适用范围、考试制度和发证机关等方面存在一些差异。对于从事相关行业的人士来说,选择适合自己的职业发展路径非常重要。
上一篇:经济师与人力资源管理师哪个好
下一篇:人力资源一级和三级区别
最新资讯
- 【职场揭秘】人力资源管理值得学吗:解锁职场晋升密码,你的未来不止HR2024-11-25
- 人力资源管理证书怎么考?考取攻略2024-11-25
- 人力资源管理师一共几个级别?职责大揭秘2024-11-25
- 人力资源管理好找工作吗:职场“香饽饽”还是就业“迷雾”?一文揭秘2024-11-14
- 人力资源管理吃香吗:职场热门岗位解析,考证还值不值得2024-11-14
- 从零开始,教你自己怎么报考人力资源管理师2024-11-14
- 深度剖析:人力资源管理就业方向及前景2024-11-14
- 打破性别壁垒!男生做人力资源管理师更闪耀,你信吗2024-11-14
- 人力资源管理师有啥用?解锁职场晋升密码2024-11-14
- 职场晋升必备!人力资源管理师级别全解析,看你适合哪一级?2024-11-14