二级人力资源管理师算中级职称吗
更新时间：2023-12-17 20:38:39
来源：环球网校
浏览
收藏
浏览
收藏
人力资源管理师报名、考试、查分时间 免费短信提醒
摘要 二级人力资源管理师不是中级或高级。因为二级人力资源管理师不是职称，是属于职业技能等级鉴定考试。属于国家职业资格标准等级的第二级别-二级人力资源管理师（企业人力资源管理师）。取得技师(二级)职业资格或职业技能等级后工作满3年，可申报中级职称;
二级人力资源管理师不是中级职称
二级人力资源管理师是指通过职业技能等级鉴定考试取得的国家职业资格标准等级的第二级别，也称为企业人力资源管理师。与中级职称并不等同。
二级人力资源管理师是一种职业技能等级鉴定考试，通过该考试可以评定个人在人力资源管理方面的技能水平和能力。取得二级人力资源管理师资格后，可以在企事业单位从事相关的人力资源管理工作。
而中级职称是指在具备一定的工作经验和专业知识的基础上，经过评审和考试后获得的一种职称。中级职称的评定主要是根据个人在专业领域内的工作能力和职业素质进行评估。
因此，二级人力资源管理师不等同于中级职称。取得二级人力资源管理师资格后，如果想要申报中级职称，需要再满足一定的工作经验要求。
具体而言，根据国家人力资源和社会保障部的规定，取得技师(二级)职业资格或职业技能等级后，需要在相关领域从事工作满3年，才可以申报中级职称。这意味着，二级人力资源管理师需要在工作岗位上积累一定的经验和实践，才有资格申报中级职称。
总之，二级人力资源管理师不是中级职称。虽然二级人力资源管理师是一种职业技能等级鉴定考试，但要想获得中级职称，还需要满足一定的工作经验要求。
上一篇：人力资源管理师干嘛用
下一篇：人力资源管理难学吗
最新资讯
- 考一个人力资源管理师多少钱：报考流程及攻略大揭秘2024-11-14
- 人力资源管理师证书考试科目全解析：如何高效备考，一次通关2024-11-14
- 揭秘！人力资源管理师证图片！职责一目了然2024-11-14
- 人力资源管理师补贴政策大放送！你达标了吗？领取攻略全揭秘2024-11-14
- 揭秘！人力资源管理师一二三四级区别与考证费用大起底2024-11-12
- 企业人力资源管理师可以自己报名吗：自己报名也能轻松搞定2024-11-12
- 人资证报考指南：人力资源管理师报考条件及费用详解2024-11-12
- 2024年企业人力资源管理师报考全攻略：条件+入口一网打尽2024-11-12
- 人力资源管理师报考全攻略：大学生能否报考？一文解析2024-11-12
- 人力资源管理师证书怎么考：报考条件+备考秘籍2024-11-12
打卡人数
