当前位置： 首页 > 初级经济师 > 初级人力资源管理专业知识与实务 > 2016-初级人力-app题库-第2章-团体的社会影响-减少社会懈怠的途径有( )

1.【多选题】

减少社会懈怠的途径有(   )。

A

使得个体的贡献可以被衡量和界定

B

使成员感到自己的工作对团体是重要性的、有价值的

C

控制团体的规模

D

增强凝聚力

E

提高福利待遇水平

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参考答案: A,B,C

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题目解析:

本题考查社会懈怠。

管理者可以通过三种途径减少社会懈怠：

一是使得个体的贡献可以被衡量和界定；二是使成员感到自己的工作对团体是重要性的、有价值的；三是控制团体的规模。

DE说法教材未提及，为干扰项，故不选。ABC说法符合教材内容。

故此题正确答案为ABC。

本题解析反馈: 没看懂 看懂

考核知识点:

团体的社会影响

试题难度:

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