物流试考试培训与指导--第八章练习题
更新时间：2009-10-19 23:27:29
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(一)单项选择题
1.职业培训与传统教育的主要区别在于职业培训( )。
A.培训职工技能
B.必须与企业的战略目标紧密联系
C.培训企业文化
D.培训职工的良好就业素质和对企业的归属感
答案：B
解析：B包含了A、C、D。现代的职业培训是互动的，并非单方面向培训对象传授技艺和灌输企业文化，而是使职工与企业共同在较长远的企业目标下成长。
2.在培训之前，首先应( )。
A.设计教材和教法
B.选择培训机构和师资
C.核算培训成本
D.对培训对象进行具体环境下的能力评估
答案：D
解析：培训前的评估将为培训结果设定一个参照系。
3.由于物流作业的实操性和场地特殊性，物流培训最好的方式是采用( )。
A.多媒体培训 B.工作指导培训
C.模拟培训 D.在职现场培训
答案：A
解析：多媒体培训借助网络进行教学和指导，实操感强，节省时间，是个性化培训的最佳选择。
(二)多项选择题
1.在物流人才指导中，脱岗指导的管理竞赛通常用于( )。
A.提高解决问题的技能 B.开发领导能力
C.培养团队合作精神 D.熟悉企业环境
答案：BC
2.在物流人才培训中，技术培训的目的是( )。
A.提高解决问题的技能 B.提供完成岗位工作的技能
C.强化职工的奉献精神 D.提高沟通能力
答案：BC
1.职业培训与传统教育的主要区别在于职业培训( )。
A.培训职工技能
B.必须与企业的战略目标紧密联系
C.培训企业文化
D.培训职工的良好就业素质和对企业的归属感
答案：B
解析：B包含了A、C、D。现代的职业培训是互动的，并非单方面向培训对象传授技艺和灌输企业文化，而是使职工与企业共同在较长远的企业目标下成长。
2.在培训之前，首先应( )。
A.设计教材和教法
B.选择培训机构和师资
C.核算培训成本
D.对培训对象进行具体环境下的能力评估
答案：D
解析：培训前的评估将为培训结果设定一个参照系。
3.由于物流作业的实操性和场地特殊性，物流培训最好的方式是采用( )。
A.多媒体培训 B.工作指导培训
C.模拟培训 D.在职现场培训
答案：A
解析：多媒体培训借助网络进行教学和指导，实操感强，节省时间，是个性化培训的最佳选择。
(二)多项选择题
1.在物流人才指导中，脱岗指导的管理竞赛通常用于( )。
A.提高解决问题的技能 B.开发领导能力
C.培养团队合作精神 D.熟悉企业环境
答案：BC
2.在物流人才培训中，技术培训的目的是( )。
A.提高解决问题的技能 B.提供完成岗位工作的技能
C.强化职工的奉献精神 D.提高沟通能力
答案：BC
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