江苏省阜宁县文化局公开招聘工作人员公告
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为更好的开展群众文化活动，不断提高文化专业人员整体艺术水平，经研究决定，面向社会公开招聘文化艺术专业人才5名(招聘职位详见附表)，现将有关事项公告如下：
一、招聘条件
1、坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策;
2、热爱文化事业，遵纪守法，品行端正，有敬业精神;
3、国家普通计划招收的未就业的艺术类专业本科及以上毕业生;
4、年龄28周岁以下(1981年1月1日以后出生的)，身体健康，身材匀称，五官端正(男，身高172┩(含)以上;女，身高162┩(含)以上);
5、有一定的声乐基础，普通话较好，符合招聘职位的资格条件。
二、招聘办法
(一)报名：应聘者持公安部门(户口所在辖区派出所)出具的户籍证明，本人居民身份证、《毕业证书》(应届毕业生提供《毕业生双向选择推荐表》)、《报到证》(或未使用的《毕业生就业协议书》)、《普通话等级证书》的原件和复印件各一份，本人同底版2寸近期免冠半身正面照片5张，按规定的报名日期到指定地点参加报名和接受目测。本次招聘采取现场报名方式，应聘者填写《阜宁县文化局直属事业单位公开招聘工作人员报名表》(一式两份)，并缴纳报名费98元。
(二)考试：分为笔试和面试两种形式。
笔试：对目测合格并取得报名资格的应聘者，进行音乐基础知识的笔试，主要内容为：乐理基本知识、音乐常识等。笔试卷面总分为100分，60分为合格线，低于60分合格线的不予参加面试。笔试成绩不计入面试成绩。
面试：对笔试合格的报考者统一进行面试，面试的主要内容为：
1、音乐学、音乐表演专业的应聘者须演唱两首歌曲(曲目不限，伴奏碟片自备);舞蹈学专业的须展示一个舞蹈节目(内容自选，伴舞碟片自备，时间不超过5分钟);播音主持艺术专业的须自备一段节目主持台词和一段诗朗诵(或某剧种某一角色台词，时间不超过3分钟);
2、简谱试唱;
3、才艺展示(舞蹈、器乐、声乐、节目主持等任选一项)。
面试总分为100分，60分为合格线，低于60分合格线的不予聘用。笔试、面试时间、地点详见《准考证》，《准考证》发放时间另行通知。
(三)确定体检对象：面试结束后，根据应聘者的面试成绩，按招聘计划1：1的比例，从高分到低分确定体检对象。面试成绩相同的，按学历、普通话等级、英语等级顺序优先确定拟聘用对象。
(四)体检：组织拟聘用对象进行体检，体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检不合格者不予聘用。因体检不合格，出现招聘计划缺额的，依照应聘者的面试成绩，在面试合格的应聘者中从高分到低分依次替补。
(五)考察政审：全面审查拟聘用对象的个人档案和现实表现，其中：应届毕业生由学校提供现实表现鉴定意见，往届毕业生由户籍所在地的社区(村)及公安派出所出具相关政审材料。
(六)公示：对拟聘用对象进行公示(公示时间7天)。公示期间如出现拟聘对象主动放弃或不符合聘用条件的不再替补。
(七)办理聘用手续：对公示无异议的拟聘用对象，经提请县编委会和县委、县政府审批后，由县人事部门办理有关聘用手续。聘用人员均实行一年试用期，试用期满经考核合格者，办理正式聘用手续。考核不合格者，取消其聘用资格，自主择业。正式聘用人员列全民事业编制，享受同类事业单位在编人员有关待遇。
三、报名时间、地点
报名时间：2009年4月28日―4月30日(每日上午8：30―11：30，下午2：30―5：30)
报名地点：江苏省阜宁县文化局办公室(阜城镇园林路12号)
电话：0515-87212527，0515-87952836
四、纪律与监督
招聘工作坚持“公开平等、竞争择优”的原则，由县纪委监察部门实行全程监督，监督电话(0515-87238508)。对弄虚作假、徇私舞弊的将严肃查处，并追究当事人责任。如发现有不符合《招聘公告》规定的，经调查核实后，将取消聘用资格。
五、信息查询
本次招聘公告及招聘相关信息可登陆阜宁县人民政府网站(www.funing.gov.cn)阜宁人才工作网www.fnrc.gov.cn)查询。
附：阜宁县文化局直属事业单位公开招聘职位表
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