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2013年会计证考试《会计基础》每日一练：计提坏账准备和职工薪酬

更新时间：2012-11-09 15:08:03 来源：|0 浏览0收藏0

　　1企业按应收账款百分比法计提坏账准备，计提比例为3%。2011年终结账前，“应收账款”账户余额为1 000 000元，“坏账准备”账户余额为贷方10 000元，年终企业应( )。

　　A.借记“资产减值损失”20 000元 B.贷记“资产减值损失”20 000元

　　C.借记“坏账准备”20 000元 D.贷记“坏账准备”20 000元

　　【答案】AC

　　【解析】由于“应收账款”余额为1 000 000，根据提取3%，企业“坏账准备”的期末余额应调整为贷方30 000元，所以企业年终应补提坏账准备:30 000-10 000=20 000元。借记“资产减值损失”，贷记“坏账准备”。

　　2.企业为职工缴纳的基本养老保险金、补充养老保险费，以及为职工购买的商业养老保险，均属于企业提供的职工薪酬。( )

　　【答案】√

　　【解析】职工薪酬包括企业为职工支付的一切人工成本。

     

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