二级企业培训师职业道德单选题练习5

1、海尔总裁张瑞敏曾经说：“设备不好是人不好，零件不合格是人不合格”。对于这句话，正确的理解是（     ）。     
A、设备好坏在企业经营和发展过程中无关紧要     
B、生产不合格零件的人没有经过严格系统的训练
C、人在生产中占据关键地位，质量问题归根结底是人的问题     
D、人是企业大“机器”中的一个零件

2、管理学老师汤姆彼得斯说：“如果你说不出你怎样使公司受益，那你就该走人了”。这句话的意思是说（     ）。    
A、企业总是以无偿榨取员工的血汗为根本目的     
B、企业只雇佣那些特别聪明、特别有头脑的员工     
C、积极热情地投入到企业生产经营之中是员工的立足之本     
D、要想在企业站稳脚跟，就得想尽一切办法与企业领导搞好关系 

3、如果你买了一部手机，使用几天后便发现手机通话声音不清，但也能够勉强使用。这时，你会（     ）。   A、找销售商退货或调换         
B、向消费者协会投诉。     
C、凑合着用                   
D、再买一部新手机

4、你正驾车行驶在路上，突然发现前方有一个人大呼小叫地拦截过往车辆，看样子是有人急需帮助，但呼啸而过的车没有一辆停下来。这时，你会（     ）。     
A、考虑到社会治安状况不佳，不会停下车来   
B、如果自己没有其他特别重要的事情，一定会停下未帮忙  
C、拨打警察或是急救中心的电话，反映情况   
D、不管怎么样，会停下车来帮忙

5、上班时间，你的感受一般是（     ）。     
A、感觉好像总有很多的眼睛始终在盯着自己     
B、每个人都像蚂蚁一样在各忙各的     
C、紧张忙碌，就像上了发条的机器一样   
D、好像外面有人在召唤自己，总想向外面掺望

6、如果你得罪了上司，恰在此时，你在工作中又出了差错，他借此机会扣发了你的当月奖金。其实，你出的差错要是发生在别人身上，肯定不值一提，因为这种事情时有发生。这

时，你会（     ）。     
A、向同事诉苦，觉得自己遭遇不公        
B、默默承受，毕竟自己出了差错     
C、主动找上司说明情况，化解矛盾        
D、把这个事情作为人主的屈辱

7、一年来，公司效益剧增，却没有给员工涨工资，也没有提高奖金。这时，如果同事推选你为代表与公司谈判，你会（     ）。     
A、拒绝                      
B、推荐其他同事    
C、勉强答应，但不付诸行动    
D、答应且付诸行动

8、如果你的同事，也是你的好友W告知你，他决意离开公司，并将带走公司的一些商业机密。这时，你会（     ）。     
A、直接向公司告发他         
B、不声张，假装不知道    
C、用匿名信告知公司         
D、极力劝阻朋友别这样做

9、在单位里，你属于下列类型中的哪一种（     ）。     
A、默默无闻的人           
B、风趣幽默的人   
C、积极参加集体活动的人   
D、随时随地都能够使自己高兴的人

10、见到公司领导时，你的心情一般是（     ）。     
A、有点紧张                
B、淡然     
C、想躲避                  
D、兴奋

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