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2014年企业培训师"教育培训基本常识"习题-1

更新时间:2013-12-05 17:39:14 来源:|0 浏览0收藏0
摘要 环球网校企业培训师频道为大家提供2014年二级企业培训专项习题,供大家参考之用,详见下文。

  单项选择题

  1、教育的基本特性是永恒性、历史性和( )。[2010-11] P73

  (A)经济性 (B)统一性

  (C)相对独立性 (D)排他性

  2、教育的永恒性特点要求教育者既要向学生传授( ),也要传授社会( );培养学生的基本能力和对社会正确的基本态度。[2008-11] P73

  (A)知识/技能 (B)知识和技能/主流思想意识

  (C)知识/职业态度 (D)知识和技能/职业规范

  3、教育培训的( )向纵深发展,公益(共)性日益突出,公正性和机会均等是教育培训决策及其行为的基本准则。[2011-11] P74

  (A)开放性 (B)专业化

  (C)普及型 (D)民主化

  4、学知、学做、学会共同生活、学会生存称为新世纪教育培训的( )。[2012-05] P74

  (A)发展趋势 (B)新理念

  (C)四大支柱 (D)新思路

  5、国际上提出的新世纪教育培训的四大支柱是学知、( )、学会共同生活、学会生存。[2012-11] P74

  (A)学技能 (B)学做

  (C)学理论 (D)学创新

  6、( )是全面贯彻党的教育方针,以提高国民素质、促进人的综合能力为宗旨的全面发展的教育培训活动。 [2010-11、2011-05] P74

  (A)专业培训 (B)素质教育培训

  (C)技能培训 (D)岗位培训

  7、素质教育培训的育人目标是:坚持以( )为培养重点,努力培养有理想、有道德、有文化、有纪律的全面发展的国家建设需要的新型劳动者。[2009-11、2010-05] P75

  (A)创新能力 (B)创新能力和实践能力

  (C)理论和技能 (D)实践能力

  8、( )的特点是:面向全体学生和全体劳动者;促进学生和劳动者的全面发展;贯穿于教育培训的全过程和各环节;以培养创新精神、创新能力和实践能力为重点。[2012-11] P75

  (A)素质教育培训 (B)职业教育

  (C)成人教育 (D)学历教育

  9、职业培训是按照职业岗位对劳动者提出的要求所进行的培养和训练,旨在把一般的人培养成具有一定政治文化和技术业务素质的合格劳动者,以适应( )的一种活动。[2010-11] P76

  (A)劳动者生活的需要 (B)职业岗位的需要

  (C)社会发展的需要 (D)劳动者全面发展的需要

  10、职业培训要求学习者能够在培训后或在培训同时即可从事某种特定职业,这是职业培训的( )特点。[2009-11] P76

  (A)即时性 (B)规范性

  (C)技能性 (D)专业性

  1、C 2、B 3、D 4、C 5、B

  6、B 7、B 8、A 9、B 10、A

 

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