2013年三级企业培训师理论考试试题-4

　　31、(B)的出台，为我国工人考核制度、职业资格证书制度的建立奠定了基础

　　A.《职业技能鉴定规定》

　　B.《工人考核条例》

　　C.《企业职工培训规定》

　　D.《职业培训实施管理规定》

　　32、当前评价劳动者生产技能水平的主要方法是( A)

　　A、“职业技能鉴定”制度

　　B、“工人考核”制度

　　C、“技师聘任”制度

　　D、科技攻关制度

　　33、《职业资格证书规定》*中，“实行学历证书、培训证书和职业资格证书制度”，这项规定( D)

　　A、认为学历证书高于资格证书

　　B、认为培训证书高于资格证书

　　C、认为资格证书高于学历证书

　　D、把职业资格证书与学历文凭证书放在同等重要的地位

　　34、职业技能鉴定是对劳动者具有和达到某种职业所要求的( C )的认证。

　　A、能力和态度

　　B、知识和能力

　　C、知识和技能

　　D、操作技能和态度

　　35、根据《职业技能鉴定规定》，职业技能鉴定的基本原则是(D )

　　A、职业技能鉴定实行企业负责的管理体制

　　B、职业技能鉴定实行培训实体负责的管理体制

　　C、职业技能鉴定实行政府负责的管理体制

　　D、职业技能鉴定实行政府指导下的社会化管理体制

　　36、当消费者的收入减少时，对某种的需求量随之下降，经济学上称这种物品为( D)。相反，当消费者的收入减少时，这种物品的需求量反而上升，经济学上称这种物品为( D)

　　A、低档物品、高档物品

　　B、高档物品、低档物品

　　C、正常物品、高档物品

　　D、正常物品、低档物品

　　37、在经济生活中，决定个人需求的因素有(　ACDE)

　　A、价格因素

　　B、供求关系

　　C、相关物品价格

　　D、个人嗜好

　　E、消费者的未来预测

　　38、影响需求的因素：价格;收入;相关物品价格;个人嗜好;消费者的

　　未来预期。记忆方法(负相关)价格上升，消费者对该产品的需求就下降。影响供给的因素：价格;投入价格;技术;预期。

　　记忆方法(正相关)

　　价格高，商家供给该产品的意愿就越强。

　　39、市场机制的核心是运用(A)来决定生产什么、如何生产和为谁生产的问题

　　A.价值规律

　　B.供求关系

　　C.企业竞争

　　D.市场走向

　　40、培训工作只有与 ( D)紧密结合，才会有生命

　　A、效率

　　B、效益

　　C、技能

　　D、就业