2014经济师《中级人力资源管理》单元测试题一(案例分析答案)
更新时间：2014-02-28 10:50:53
来源：|0
浏览
收藏
浏览
收藏
摘要 2014经济师《中级人力资源管理》单元测试题，供备考2014中级经济师考试中级人力专业的考生学习
热点专题：2014年经济师考试报名|经济师考试如何选专业
课程推荐：2014经济师全程一对一|初中级保过|超值特惠
三、案例分析题
1
<1>
[答案]：B
[解析]：本案例中，从动机理论看，老员工追求的是内源性动机(内在动机)，而新员工则追求的是外源性动机(外在动机)，所以选项B表述错误，符合题干要求。
<2>
[答案]：B
[解析]：横向组织内他比指员工将自己的工作和报酬与本组织内的其他人进行比较;横向组织外他比指员工将自己的工作和报酬与其他组织的员工进行比较;纵向组织外自我比较指员工将自己在不同组织中的工作和待遇进行比较;纵向组织内自我比较指员工将自己现在的工作和待遇与过去进行比较。所以选项B正确。
2014年初/中级保过套餐 注册送2014年经济师预习班 成绩查询
2014年经济师刘艳霞独家主讲 《中级经济基础》历年考题解析汇总
环球网校友情提示:如果您在此过程中遇到任何疑问，请登录环球网校经济师频道&论坛，或加经济师考试QQ群：301183612，我们随时与广大考生朋友们一起交流!
编辑推荐
最新资讯
- 2020年初中级经济师《经济基础》章节考点汇总2019-11-15
- 2019年初中级经济师《工商管理》考点汇总2019-10-17
- 2019年初中级经济师《金融经济》考点汇总2019-10-15
- 2019年初中级经济师《建筑经济》考点汇总2019-10-15
- 2019年初中级经济师《财政税收专业》考点汇总(10月12日更新)2019-10-12
- 2019年初中级经济师《经济基础》考点汇总2019-10-10
- 2019年经济师考试这12个公式必备！2019-09-10
- 2019年全国经济师考试教材正式出版！2019-07-09
- 2019年经济师考试备考必背公式集合汇总2019-04-25
- 2019年经济师考试备考必背公式集合三2019-04-25
打卡人数
