2014初级会计职称《经济法基础》第二章讲义：劳动关系与劳动合同

套餐推荐：直播保过班热招中|初级会计老师团 通关不难|  招生计划

热点专题： 考试时间| 章节讲义汇总|试题练习|初级会计职称证书|教材领取

  >>2014年初级会计职称《经济法基础》1-7章知识点汇总<<

　　2014年初级会计职称考试考生进入备考阶段。环球网校为大家分享了初级会计职称《初级经济法基础》知识点，随后还会有经典试题与备考技巧，敬请期待!

　　劳动关系与劳动合同

　　(一)概念与特征

　　劳动关系是指劳动者与用人单位(包括企业、个体经济组织等)依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。

　　劳动合同是劳动者和用人单位之间依法确立劳动关系，明确双方权利义务的书面协议。

　　劳动关系的特征：

　　1.劳动关系主体具有特定性。劳动关系的主体一方是劳动者，另一方是用人单位。

　　2.劳动关系的内容具有较强的法定性。当事人双方签订劳动合同不得违反强制性规定，否则无效。

　　3.劳动者在签订和履行劳动合同过程中的地位在发生变化。

　　(二)劳动合同法的适用范围

　　1.中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位、依法成立的会计师事务所、律师事务所等合伙组织和基金会等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用劳动合同法。

　　国办院校的教职工比照《公务员法》执行。

　　2.国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，依照劳动合同法执行。

　　后勤人员：机关车队、食堂、保洁等，都属于这一项。

　　3.事业单位与实行聘用制的工作人员订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，法律、行政法规或者国务院另有规定的，依照其规定;未作规定的，依照劳动合同法有关规定执行。

   2014初级会计职称《初级会计实务》1-10章知识点汇总

   2014年初级会计职称各科目考试大纲汇总

   2001年-2013年初级会计职称考试真题汇总

   如果您在此过程中遇到任何疑问，请登录环球网校会计职称频道及论坛，随时与广大考生朋友们一起交流!