2018江苏南通市崇川学校教师招聘18名公告

更新时间：2018-03-01 08:58:09 来源：环球网校

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摘要　　【摘要】2018江苏南通市崇川学校教师招聘18名公告已经发布，请有意向的考生及时报名。环球网校还提供及时的考试信息、全面的考试资料及精品课程为教师招聘考生备考服务，敬请关注!

　　【摘要】2018江苏南通市崇川学校教师招聘18名公告已经发布，请有意向的考生及时报名。环球网校还提供及时的考试信息、全面的考试资料及精品课程为教师招聘考生备考服务，敬请关注!

　　南通崇川学校位于南通市崇川区，是一所九年一贯制学校。为办好崇川学校初中部，经研究决定，南通崇川学校2018年面向社会公开选聘18名中学优秀教师。

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　　一、范围和条件

　　(一)选聘范围

　　目前在公办中学相应学科任教的在编在岗教师。已在崇川区工作的不在此次选聘范围之内。

　　(二)选聘条件

　　1.报名参加公开选聘的教师，应该具备下列资格条件：

　　(1)具有良好的政治、业务素质，品行端正，业绩突出;

　　(2)年龄40周岁以下(1978年3月以后出生);

　　(3)具有大学本科及以上学历、中小学一级教师及以上职称、相应的教师资格证，并具备下列条件之一：获得县(区)级及以上“学科带头人”、“骨干教师”、“教坛新秀”优秀人才称号之一;或获得县(区)级本专业优课评比、基本功竞赛一等奖及以上(均由教育行政部门组织);或获得设区市级本专业优课评比、基本功竞赛二等奖及以上(均由教育行政部门组织);

　　(4)年度考核均为合格以上等次;

　　(5)具备正常履行职责的身体条件。

　　2.有下列情形之一的，不得参加公开选聘：

　　(1)涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的;

　　(2)受处分期间或者未满影响期限的;

　　(3)尚在新录用人员试用期的;

　　(4)法律、法规规定的其他情形。

　　二、选聘岗位、计划数及其他要求

　　详见附件1：《南通崇川学校2018年公开选聘优秀教师岗位简介表》。

　　三、实施程序和方法

　　(一)报名方式和时间

　　1.采用现场报名方式进行。

　　2.报名地址：崇川区教育体育局627办公室(南通市青年中路128号)。

　　3.报名时间：2018年3月17日9:00-17:30。

　　(二)报名注意事项

　　1.应聘人员应如实填写《南通崇川学校2018年公开选聘优秀教师报名登记表》(见附件2，正反打印，所填信息应与本人所持有效证件保持一致)，贴好本人近期免冠证件照1张(2寸彩照)。

　　2.应聘人员报名时需携带报名表一份，本人身份证、学历证书、教师资格证、职称证书以及岗位需要的相关材料的原件和复印件各一份，2寸彩照2张(与报名表上照片同一底版)。

　　3.应聘人员只能根据岗位代码选择一个岗位报名，报名必须使用在有效期内的第二代居民身份证，并与考场使用的身份证一致。

　　4.报名者须对提交的信息材料真实性负责，如个人填报信息失误、失真，一经发现即取消考试资格或聘用资格。

　　5.应聘人员与岗位选聘人数达到2∶1方可开考。达不到开考比例的则相应核减该岗位的选聘人数，直至取消该岗位的选聘计划。岗位调整情况于2018年3月19日在崇川教育网(http://www.ntccjy.com)进行公告。

　　四、综合素质测试

　　1.测试对象：所有报名经资格初审合格人员。

　　2.时间和地点：详见《综合素质测试通知书》。所有报名经资格初审合格人员请于3月23日上午9:00-11:30凭本人身份证到崇川区教育体育局627办公室领取《综合素质测试通知书》。

　　3.形式和内容：综合素质测试包括模拟上课和面试两个部分。模拟上课满分为100分，内容为报考岗位相应学段的指定教材、指定课题;面试满分为100分，内容包括对教育理念及专业思想的阐述、分析问题及解决问题等能力的检测。

　　4.测试成绩：按模拟上课成绩占70%和面试成绩占30%的权重比例计算综合素质测试成绩，60分为合格分数线。所有成绩如遇小数保留两位，第三位按四舍五入处理。综合素质测试成绩当场通知考生。

　　五、体检和考察

　　1.按综合素质测试成绩从高分到低分，根据选聘岗位数1∶1的比例确定进入体检的人员(末位同分者取模拟上课成绩得分高者进入体检，若模拟上课成绩得分仍相同，则进行加试，取加试成绩得分高者进入体检)，在崇川教育网公告。

　　2.体检由崇川区教育体育局统一组织实施。体检标准参照《国家公务员录用通用标准(试行)》执行。

　　3.体检合格人员进入考察，考察侧重于思想政治表现、道德品质，以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等。

　　六、公示、办理相关手续

　　1.经考察合格的拟聘用人员名单在崇川教育网进行公示，公示期不少于5个工作日。

　　2.公示期满后，对没有问题或者反映问题不影响聘用的拟聘用人员，由崇川区教育体育局报崇川区人力资源和社会保障局核准，报南通市人力资源和社会保障局审批备案后办理调动手续。对反映有严重问题并查有实据的，取消公开选聘资格。拟聘用人员与原单位协调办理调动手续，2018年6月30日前仍不能办理完毕相关手续的，做自动放弃处理。

　　七、递补

　　在体检、考察、拟聘公示和聘用过程中，因下列情形导致招聘岗位出现空缺的，在该岗位综合素质测试成绩合格者中按照总成绩从高分到低分一次性递补：

　　1.自动放弃的;

　　2.不符合报考条件的;

　　3.应聘人员体检或考察不符合要求的;

　　4.拟聘人员公示的结果影响聘用的;

　　5.其他导致招聘岗位空缺的情形。聘用审批后不再递补。

　　八、纪律监督

　　选聘工作贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格报考程序，严肃考纪考风，选聘工作全过程接受社会各界和纪检监察部门的监督。选聘工作以本《简章》为依据，一经发现并查实不符合本《简章》规定以及徇私舞弊、弄虚作假的，即取消应聘人员的考试和聘用资格，并追究相关人员责任。

　　九、本《简章》由崇川区教育体育局负责解释。

　　咨询电话：0513-85797090

　　监督举报电话：0513-85797062 0513-85100260