2020浙江衢州江山市事业编制教师招聘12人公告
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2020浙江衢州江山市事业编制教师招聘12人公告
市教育局为加强教师队伍建设，改善师资队伍结构，根据江山市教育事业发展的需要，经研究，决定赴浙江师范大学提前招聘部分2020年事业编制新教师。现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
江山中学(9名)：高中语文1名，高中数学2名，高中英语1名，高中物理1名，高中政治2名，高中信息技术1名，高中体育1名。
江山市滨江高级中学(3名)：高中语文1名，高中数学1名，高中地理1名。
二、报名时间和地点
时间：2019年11月27日7：30--10：00
地点：浙江师范大学17幢301教室
注：本次招聘后若有余额，则继续组织参加2019年11月30日浙江师范大学招聘会。
三、招聘对象及条件
(一)招聘对象
1.211、985、“双一流”高校(“一流大学”和一流学科建设高校的“一流学科”)2020年应届本科毕业生;
2.普通高校硕士研究生及以上学历2020年应届毕业生;
3.浙江省内师范类院校2020年应届本科毕业生，其它省(直辖市)直属重点师范类院校2020年应届本科毕业生;
4.全国其它全日制普通高校的师范类2020年应届本科及以上校优、省优毕业生。
(二)招聘条件
1.热爱教育事业，热爱学生，品行端正，遵纪守法，无违纪处分及违法记录;
2.具有与履行招聘岗位相适应的职业道德素质、专业知识水平、教育教学能力和心理素质;
3.身心健康，体检合格;
4.具有相应教师资格(已通过国家教师资格考试笔试和面试，但暂未取得教师资格证书的人员，须提供相关的合格证明)。其中硕士研究生及全国985、211、“一流建设大学”高校及“一流建设学科”高校相应学科本科毕业的教师资格证暂不作要求，但入选对象必须在录用后1年内取得相应教师资格;其它报考对象须在2020年7月资格复审时取得教师资格证书或教师资格合格证书，否则取消签约、聘用资格;
5.原则上要求报考学科要求与所学专业基本对口或与所持有的教师资格证相符，报考语文学科，要求普通话水平达到二级甲等及以上;其他学科普通话要求达到二等乙级及以上;
6.本科生于1991年1月1日及以后出生，硕士研究生及以上学历于1987年1月1日及以后出生(硕士研究生有支教经历的，可根据支教年限适当放宽)。报名对象户籍不限。
四、招聘程序
(一)报名。由市教育局会同市人力资源和社会保障局共同组织工作人员赴浙江师范大学进行现场招聘，接受毕业生现场报名。为提高招聘效率，报名者须登录网址：https://dd.jsform.com/f/5dcd157aa987b542e1ed8249或扫描本通知下方二维码填写报考信息进行预报名，并于11月27日前往报名地点现场提交《江山市2020年提前招聘优秀教师报名表》(附件1)，同时提供相关报名材料原件及复印件，报名材料清单详见附件2。网上预报名时间截止到2019年11月25日10点。
(二)筛选。原则上报名人数与招聘计划数达2:1及以上的，方可开始组织招聘;报名人数较多的学科，可根据应聘人员的学习成绩及在校表现情况等进行初步筛选，根据招聘计划按不大于5：1的比例，确定参加测试名单。
(三)考核。
1.非体育学科包含笔试和试讲两个环节，各100分。先进行笔试，根据笔试成绩从高到低，按不低于3：1的比例确定试讲人员名单，组织进行试讲。如果笔试成绩出现同分则均进入试讲环节。
(1)专业水平考试——笔试(占50%)
笔试时间为60分钟，试题的难度相当于高考题。
(2)教学水平测试——试讲(占50%)
教学水平测试分为备课40分钟和缩课10分钟，重点考察掌握课程内容、组织课程实施、运用教学语言与教学资源实现教学目的等能力;考察板书、使用普通话等基本教学方法与技巧的能力;考察教学仪表仪态、行为举止、思维能力以及口头表达能力。教学水平测试中评委可对应聘者职业倾向、心理状况等基本素质进行测试，综合评分。
2.体育学科包含面试和技能测试两个环节，各100分。先进行面试，面试主要采取现场面谈、技能展示或试讲等形式，由面试考官与考生通过相关问题的提问、答辩或互动，进一步了解学生专业水平、职业能力、口头表达、交际礼仪、性格特质、素质潜能等方面的表现，由评委组予以量化记分。面试成绩低于及格分(60分)的淘汰，合格者根据面试成绩从高到低，按不低于3：1的比例确定技能测试人员名单，组织进行技能测试。如果面试成绩出现同分则均进入技能测试环节。
(四)预录取。
1.非体育学科按笔试、试讲1：1的比例合成总成绩。根据招聘计划，按照总成绩从高到低确定预录取名单。若总成绩相同，以试讲分数高者排位靠前。
2.体育学科按面试、技能测试1：1的比例合成总成绩。根据招聘计划，按照总成绩从高到低确定预录取名单。若总成绩相同，以面试分数高者排位靠前。
(五)签约。预录取毕业生带就业三方协议当场签约，并按约定交纳相应的违约金保证金1万元整，2020年9月到校上岗后退还。
(六)公布结果。市教育局与人力资源和社会保障局将已签约的毕业生名单进行公布。
(七)实习培训。所有预录取人员均须到签约学校参加不少于2个月时间的随班实习，实习情况作为考核录取的重要内容。并要求参加市教育局组织的新教师培训(具体报到时间，届时在在江山市人民政府网教育局部门窗口(http://www.jiangshan.gov.cn/col/col1224387/index.html上公布)。
(八)体检。所有预录取人员均须参加江山市教育局组织的体检，体检标准参照公务员录用体检标准和教师资格认定体检标准执行，相同体检项目以标准高的为准。体检不合格的预录取人员取消预录取资格。
五、其他事项
(一)招聘过程中将视报名情况、毕业生源质量等情况，适当调整招聘指标;
(二)正式录用后为全额拨款事业编制人员，按事业单位人员享受住房公积金、养老保险、职业年金、医疗保险、免费疗休养、免费体检等待遇;
(三)研究生及以上学历按照江山市人才干政策享受相应待遇;
(四)聘(录)用后执行服务期制度，在江山市教育系统最低服务年限为5年，5年内不得调离江山市教育系统;
(五)本次招聘教师由江山市教育局、江山市人力资源和社会保障局共同组织。
点击下载>>>
江山市教育局
江山市人力资源和社会保障局
2019年11月14日
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