2020山东潍坊“双一流”建设高校和建设学科高校毕业生教师招聘80人公告
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2020山东潍坊“双一流”建设高校和建设学科高校毕业生教师招聘80人公告
为进一步加强寿光市教师队伍建设，优化教育人才队伍结构，为兴办人民满意教育提供强有力的人才支撑，按照《事业单位人事管理条例》、《山东省事业单位公开招聘工作规程》等有关规定，决定面向“双一流”建设高校和建设学科高校公开招聘部分毕业生到市直中学从事教学工作。现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
招聘事业编制教师80名。
二、招聘岗位和招聘范围
招聘范围：国家“双一流”建设高校及建设学科高校(高校范围详见附件1，不含所属独立学院)全日制本科及以上2020年应届(含2018年、2019年择业期内)毕业生;获得省级及以上教育行政主管部门组织的师范类高校学生(毕业年级)从业技能大赛获得一、二等奖的2020届全日制本科及以上学历毕业生。
具体岗位及条件详见附件2。
三、招聘资格条件
应聘人员需具备以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍;
2.政治素质好，思想品德好，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，具有良好的协作精神和较强的组织、实践能力;
3.能够适应岗位需要，具备履职所需要的综合素质、专业水平，服从组织安排;
4.身体健康，吃苦耐劳，具有良好的心理素质;
5.年龄应在40周岁以下(1978年12月1日以后出生)。应届毕业生须在2020年7月31日前取得学历、学位证书;
6.“双一流”建设高校及建设学科毕业生原则上不限专业(具体要求见附件2)。师范类高校学生从业技能大赛一等奖或二等奖获得者，所学专业须与岗位要求一致。
7.考生报名时应提供普通话水平二级乙等及以上证书(其中，应聘语文教师应有二级甲等及以上证书)、相应层次且与岗位学段学科要求相一致的教师资格证，如报名时暂无法提供符合报考岗位要求的教师资格证，须在试用期内提供。
8.符合岗位要求的其他资格条件。
有下列情形之一的，不得报考：曾受过刑事处罚的;尚未解除党纪、政务处分的;涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;在各级各类公务员、事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;在读全日制高校非应届毕业生(不能用已取得的学历学位作为条件报考);现役军人;按规定其他不能报考的情形。
四、招聘办法及程序
本次招聘采取网上报名、笔试、现场资格复审、面试、考察、体检、公示与聘用等步骤进行。
(一)网上报名
1.报名时间。2019年12月27日8:30至12月31日17:00。
2.报名方式。应聘人员登录寿光市教育和体育局网站(http://www.shouguang.gov.cn/sgsjyj/)，根据页面提示，进入公开招聘报名系统进行报名。按要求如实填写、提交相关个人报名信息资料，上传本人近期免冠正面数码照片。应聘人员必须使用本人有效期内二代身份证进行报名，每人限报一个岗位。应聘人员在资格初审前多次登录提交报名信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息。报名资格一经初审通过，不能更改。对最终报名确定的应聘人数达不到计划聘用人数比例的(10人以下1:3,10人及以上1:2)，计划聘用l人的，取消聘用计划;计划聘用2人及以上的，按岗位要求的比例相应核减聘用计划。被取消招聘岗位的应聘人员，可在规定时间内改报符合条件的其他专业(岗位)。
3.查询初审结果及缴费。应聘人员于2019年12月28日8:30至2020年1月1日17:00前登录报名平台查询报名资格初审结果，通过资格初审的应聘人员，须于2020年1月2日17:00前进行网上缴费。逾期不办理网上缴费手续的，视为自动放弃。笔试考务费收取标准为每科40元，共80元(拟享受减免考务费的应聘人员，不实行网上缴费，在审核通过后，在规定的缴费时间内携带相关证明材料和身份证原件及复印件，到寿光市教育和体育局组织人事科办理减免考务费审核确认手续，逾期者视为自动放弃)。
4.打印准考证。应聘人员缴费成功后，务必于2020年1月14日上午9:00至16日下午5:00前登录报名网站下载打印准考证、《2020年寿光市公开招聘“双一流”建设高校及建设学科毕业生报名登记表》。招聘的每个环节都需应聘人员携带准考证参加，请妥善保存。《2020年寿光市公开招聘“双一流”建设高校及建设学科毕业生报名登记表》，现场资格审查时提交。
网上报名期间，将通过报名网站发布各职位通过初审人员数量。发布时间为2019年12月27日至30日每天下午17:00。
(二)笔试
笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。笔试具体时间、地点以准考证为准。
笔试科目分两科，包括学科专业科知识和教育理论。其中，学科专业知识测试内容为所报专业应具备的基本专业知识，满分100分;教育理论测试主要内容为教育学和心理学等教学基础知识，满分100分。笔试成绩=专业科成绩*70%+教育理论成绩*30%(笔试成绩保留小数点后两位，尾数四舍五入)。笔试结束后，根据应聘人员所报招聘岗位，按笔试成绩从高到低确定进入面试范围人员。进入面试范围人员最后一名笔试成绩并列的，一同进入面试范围。相同岗位招聘计划在10人以下的，面试人选按1:3比例确定;10人(含)以上的，按1:2的比例确定。为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，由公开招聘单位的主管机关根据笔试情况确定。
(三)现场资格复审
主要对进入面试范围人员是否符合应聘岗位所需资格条件进行复审，如发生资格复审与初审结果不一致的情况，以复审结果为准。应聘人员在规定时间内没有提交相关材料的，视为弃权。审查不具备报考条件的，取消其面试资格，因弃权或取消资格造成的空缺，按笔试成绩依次递补。
资格审查贯穿公开招聘工作全过程，在招聘的任何一个环节发现应聘人员存在弄虚作假、不符合报名资格条件等情形的，一经查实，取消应聘资格。
资格复审时间、地点和具体材料提报要求另行通知。
(四)面试。
面试采取试讲的方式进行，准备时间为30分钟，试讲时间为10分钟。试讲范围为相应学段的相关学科内容，主要考察应聘人员对课程的掌握程度、授课能力、专业知识、文化功底及语言表达能力等。面试满分100分，面试设定最低合格分数线为60分，低于最低合格分数线者，不能进入考察范围。面试结束后，按笔试、面试成绩各占50%的比例计算应聘人员考试总成绩，总成绩计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。
面试时间、地点等具体事宜另行通知。
(五)考察和体检
寿光市教育和体育局成立考察体检工作小组，具体负责考察、体检工作。根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分按1:1比例确定进入考察范围人选。如同一岗位中出现应聘人员考试总成绩相同的，笔试成绩高者优先。
根据实际需要，考察可采取查阅档案、查验证明、实地考察和谈话等多种方式进行。考察侧重思想政治表现、道德品质、综合能力和学习成绩等方面情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件，提供相关信息、材料是否真实准确等进行复审。
对考察合格人员，进行体检。体检在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行，国家另有规定的从其规定。体检费用由应聘人员承担。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。用人单位和应聘人员对体检结果有疑问时，可以申请复检，费用由申请方负担。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。对于在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况，致使体检结果失真者，不予聘用，并按规定追究相关人员责任。
应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。对放弃或考察、体检不合格造成的空缺，可从进入同一岗位考察范围的人员中依次等额递补。
(六)公示和聘用
按照考试、考察、体检结果，确定拟聘人员。对拟聘人员，由寿光市教育和体育局、寿光市人力资源和社会保障局统一公示，公示时间为7个工作日。拟聘用人员名单公示后不再递补。
公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，由寿光市教育和体育局提出聘用意见，并填写《事业单位聘用人员情况汇总表》和《事业单位聘用人员登记表》，报寿光市事业单位公开招聘主管机关备案;对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。符合聘用条件的，由市事业单位公开招聘主管机关发放《事业单位招聘人员备案通知书》，凭该《通知书》办理相关手续。聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内，期满考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
五、其他
有关招聘事项信息将通过寿光市人力资源和社会保障局(http://www.shouguang.gov.cn/sgrsj/)、寿光市教育和体育局网站(http://www.shouguang.gov.cn/sgsjyj/)公布，应聘人员应及时了解网站发布的最新招聘信息，因本人原因错过重要信息而影响考试及聘用的，责任自负。
本次考试不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权委托任何机构举办考试辅导培训班。
政策咨询电话：0536—5222419、5262012
13563634439 (资格复审期间)
咨询时间：工作日上午8︰30-11︰30，下午13︰30-17︰30
点击下载>>>
2020年寿光市公开招聘“双一流”建设高校及建设学科高校毕业生岗位计划表.xlsx
寿光市人力资源和社会保障局
寿光市教育和体育局
2019年12月18日
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