2019年洛阳银行资产保全人员社会招聘公告
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洛阳银行前身是洛阳市商业银行，成立于1997年，是一家具有独立法人资格的国有股份制商业银行。2009年3月，更名为洛阳银行。截至2018年末，洛阳银行在郑州、三门峡、焦作、许昌、平顶山、信阳、南阳、安阳、鹤壁、驻马店设立了10家分行，分支机构数量达到160家;发起设立了3家村镇银行、1家金融租赁公司。近年来，洛阳银行先后进入河南省100强企业、中国服务业企业500强、全球1000家大银行的行列，2017和2018连续两年被《银行家》评为“2000至3000亿元资产规模城商行竞争力排名第一名”。
根据业务发展需要，现面向社会公开招聘资产保全人员。
一、招聘原则
(一)公开招聘、公平竞争、公正选拔、择优录取;
(二)定向招聘，优胜劣汰。
二、招聘岗位
资产保全人员
三、岗位职责
负责不良贷款清收、处置等相关工作，包括但不限于：不良贷款的日常管理、催收、诉讼清收;抵债资产管理;其它职责内工作。
四、招聘基本要求
(一)诚实守信、遵纪守法，品行端正、无不良记录;
(二)年龄40周岁及以下，大专及以上学历，经济、金融、法律等相关专业;
(三)从事银行信贷管理、资产保全等工作经验3年以上;或从事相关法律工作(法官、律师等)3年以上;
(四)熟悉银行资产保全流程和司法程序，具有较好的专业知识和分析判断能力;
(五)身体健康、勤奋敬业，善于沟通，团队合作意识较强;
(六)从业记录良好，无处罚记录，无岗位风险责任事故;
(七)特别优秀者，可适当放宽相关条件。
五、工作地点
洛阳市或相关分行(根据工作需要)
六、薪酬待遇
本次招聘人员薪酬待遇包括固定薪酬、绩效薪酬和福利待遇。固定薪酬按照行内规定核定职级职档，按标准执行;绩效薪酬与不良贷款清收处置成效挂钩，多劳多得，上不封顶;福利待遇按照行内规定执行。
七、报名方法及注意事项
(一)请应聘者于2020年1月17日前使用微信扫描下方二维码进行报名，并将本人电子简历及相关应聘资料打包发送至电子邮箱lyyhrlb@126.com，邮件标题注明“应聘地区+姓名”。本次招聘仅受理电子报名方式，应聘材料本行代为保密。
(二)我行将尽快受理您的应聘，我们将通过电话、短信、邮件或洛阳银行官网(www.bankofluoyang.com.cn)公告等方式通知有关招聘事宜，请保持通讯畅通并随时关注我行官网消息。
(三)应聘者需对个人信息的完整性和真实性负责，不得弄虚作假，一经发现取消应聘资格。
(四)我行在招聘过程中不会向应聘者收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗。
(五)我行保留对本启事内容的解释权，必要时，我行有权根据实际情况进行调整。
(六)凡个人信息与实际情况不符者，一律取消录取资格。
地址：洛阳市洛龙区开元大道256号
电话：0379-65921992/993
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