当前位置: 首页 > 教师招聘 > 教师招聘考试技巧 > 教师招聘面试怎样进行课堂导入?

教师招聘面试怎样进行课堂导入?

更新时间:2019-04-26 17:47:46 来源:环球网校 浏览31收藏9
摘要 考生在参加教师招聘面试时,在课堂导入环节一定要进行精心的设计,要从教学内容出发,要从学生的实际出发,要具有启发性,同时课堂导入时间不宜过长,要注重合理安排时间。

1、课堂教学导入,一定要根据既定的教学目标来精心设计导语,与教学目标无关的不要加上去,不要使导语游离于目标之外。

2、导语要紧扣教学内容。导语的设计要从教学内容出发,有的是教学内容的重要组成部分,有的是教学内容的必要补充。

3、设计导语要从学生的实际出发,要具有启发性。精彩适当的导语能充分激发学生的兴趣,启发学生的思维。所以导语的设计要考虑到学生的生活经历,知识层累,生理心理发展特点等。

4、导语的设计要因课型而异。其次,导语的设计一定要具有新颖性、趣味性。导语的设计要短小精悍,一般两三分钟就要转入正题,时间过长就会喧宾夺主。

分享到: 编辑:环球网校

资料下载 精选课程 老师直播 真题练习

教师招聘资格查询

教师招聘历年真题下载 更多

教师招聘每日一练 打卡日历

0
累计打卡
0
打卡人数
去打卡

预计用时3分钟

教师招聘各地入口
环球网校移动课堂APP 直播、听课。职达未来!

安卓版

下载

iPhone版

下载

返回顶部