2019年银行招聘:民生银行广州分行社会招聘53人公告[截止2019-10-30]
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招聘岗位：经营机构负责人
招聘人数：5
工作职责
1.熟悉公司及零售银行业务，组织和领导支行员工按期完成支行综合经营计划和目标;
2.开展员工绩效管理，培养、促进员工素质和技能的持续提升;
3.培育积极向上的团队文化，营造激情、奋进、和谐的企业氛围。
任职要求
1.年龄40周岁(含)以下，全日制大学本科及以上学历;
2.具有6年及以上金融工作经历，1年及以上管理工作经验;
3.具备较强的市场拓展能力、优秀的领导力、执行力和组织管理能力;
4.认同民生文化，具备良好的职业道德和品德操守，事业心强，无违法违纪行为或不良记录。
招聘岗位：公司业务高级客户经理
招聘人数：20
工作职责
1.开发客户资源，管理与维护客户关系，深度拓展潜在销售机会;
2.管理及维护客户授信，确保授信资产质量优良;
3.参与培训并完成各项业务或产品销售计划，收集、反馈市场销售信息。
任职要求
1.年龄40周岁(含)以下，大学本科及以上学历，金融、经济、管理等相关专业;
2.具有3年及以上相关工作经历，具有较强的市场营销拓展能力和良好的企业或个人客户财务分析、风险识别能力;
3.认同民生银行企业文化及经营理念，具备良好的职业道德和品德操守，事业心强，无违法违纪行为或不良记录。
所属机构：广州分行
工作区域：中山,惠州,佛山,广州,东莞
截止日期：2019-10-30
本文招聘内容为：2019年民生银行广州分行社会招聘53人公告，查找更多“2019年民生银行招聘信息”你可以点击下面“银行招聘资讯汇总”链接~同时小编也上传了关于银行招聘的辅导资料，免费下载~
招聘岗位：风险经理/评审经理
招聘人数：3
工作职责
1.审查全行对公信贷授信项目的完整性、合规性;
2.定期撰写和发布信贷政策指引并对对公客户经理开展专业技术培训;
3.负责公司业务授信项目的授信调查、三性核查和风险评价工作，出具风险补充评价意见，监督和落实贷前调查质量。
任职要求
1.年龄35周岁(含)以下，全日制大学本科及以上学历，金融、经济或财务等相关专业;
2.具有3年及以上银行工作经验，2年及以上银行公司类风险管理工作经验;
3.熟悉金融、经济、财务、法律等相关专业知识，熟悉信贷的相关制度、法律法规;具备较强的行业产品市场、企业财务、项目评估、资本市场、金融政策制度等的研究和分析能力;
4.认同民生银行企业文化及经营理念，具备良好的职业道德和品德操守，事业心强，无违法违纪行为或不良记录。
招聘岗位：高级理财经理
招聘人数：20
工作职责
1.熟练运用理财专业技能，为客户提供相关金融服务，发展潜在贵宾客户，扩大市场份额;
2.负责办理客户资产管理相关产品的销售与服务工作，推进所属支行贵宾理财业务不断发展;
3.维护贵宾客户关系，建立并管理客户档案，完善客户信息管理系统，提供合理化建议。
任职要求
1.年龄35周岁(含)以下，金融、经济或财务类专业全日制大学本科及以上学历;
2.具有3年及以上相关工作经验，具备较好的客户服务意识，较强的沟通交流和关系建立能力;
3.了解保险、外汇、证券、基金、信托等产品特点，具备AFP、CFP等资格证书者优先;
4.具有良好的语言表达能力、组织协调能力和解决问题能力;
5.认同民生银行企业文化及经营理念，具备良好的职业道德和品德操守，事业心强，无违法违纪行为或不良记录。
招聘岗位：经营机构副职
招聘人数：5
工作职责
1.规划支行对公或零售业务发展，负责市场拓展和客户开发，组织推广和营销各类产品，统筹推动支行各项业务的发展;
2.落实业务营销方案，完成支行经营计划，管理和指导团队成员达成业绩指标;
3.监督辖内各项规章制度的落实，控制业务风险，确保合规经营;
4.协助管理支行行政管理工作，识别并培养关键人才，组织开展支行相关条线绩效考核工作。
任职要求
1.年龄40周岁(含)以下，全日制大学本科及以上学历，金融、经济、管理等相关专业;
2. 具有3年及以上相关工作经历，具有较强的市场营销拓展能力、良好的企业或个人客户财务分析与风险识别能力;
3.具备较强的市场营销拓展能力、优秀的组织管理能力、良好的企业及个人客户财务分析与风险识别能力,有团队管理经验;
4.认同民生银行企业文化及经营理念，具备良好的职业道德和品德操守，事业心强，无违法违纪行为或不良记录。
所属机构：广州分行
工作区域：中山,惠州,佛山,广州,东莞
截止日期：2019-10-30
本文招聘内容为：2019年民生银行广州分行社会招聘53人公告，查找更多“2019年民生银行招聘信息”你可以点击下面“银行招聘资讯汇总”链接~同时小编也上传了关于银行招聘的辅导资料，免费下载~
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