2019年教师招聘面试指导：面试前的准备
更新时间：2019-08-29 12:53:06
来源：环球网校
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摘要 在教师招聘面试环节中回答结构化或答辩问题时，考生更加关心的问题是，如何才能更打动考官，如何才能更顺利的走向理想的教师岗位。考生对教师行业的认识、专业素质、应试心态和仪容仪表都是考官考查的要素，环球网校在此，提醒广大考生在考试中注意以下几点：
第一，“为什么要选择教师这个职业?”“你对教师这个工作是怎么看待的?”等涉及到职业观的问题被问到的几率最大，这是考前考生必须准备的问题。建议考生在回答时要实事求是，比如有的考生会回答因为自己读的是师范专业，做教师符合自己的专业，而教师又是相对稳定的工作，受到社会的尊重，在教师岗位也会有好的发展。这样，既切合实际，又显示了自己专业性的优势。
第二，考生在填写简历时要小心。因为在面试的时候，考官会根据考生的简历提出一些即兴问题，主要考查考生的应变能力。所以，考生在填写简历时要做好被提问的意识，要根据自己的实际情况巧妙的填写简历，多准备自己的强项，多思考简历上的信息会带给考官什么，做好考前准备工作。
第三，注重授课实践。在面试环节，很多地区多采用试讲或说课的考查方式。通过简短的试讲或说课，考生的专业水平和教学能力究竟如何，就能体现出来。所以，如果决定了要考教师岗位，就必须提早做好实践经验的积累工作，平时多参加教学实战训练，多研究教学案例，积累教学方法，否则在考试中就会因为紧张或其他很多问题而被淘汰。
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