建筑安全员的三讲四勤

三是“三讲”，即将谈话艺术、讲道理、讲团结。

安全员在工作中多与人打交道，接触的人性格各异，对待不同的人，批评教育的方式要因人而异，注意谈话的方式、方法与场合，要尊重其人格，照顾其“面子”。违章是错误的，但谈话和批评要对事不对人，态度要和蔼，严禁态度生硬粗暴，要耐心讲清违章所带来的危害和后果，以理服人，并根据其所犯的错误情况不同，进行处罚。同时帮助其制定相应的预防措施，使其心服口服，使遵纪守章成为自觉行为，防止产生抵触情绪，使无意违章成为有意违章，酿成事故。良好的工作艺术，可以使安全工作深入人心。

“讲团结”就是要充分调动广大人员的安全生产意识和参与安全管理的积极性。一个安全员如果不能注意团结人员，同事就会与你不交心，你的工作也只能顾此失彼。讲团结就要与同事们交朋友，了解他们所想，这样一方面可以使你及时掌握安全生产的第一手资料，并使安全的宣传做到“润物细无声”，另一方面也能相互理解，相互支持，并可得到一些对安全工作好的建议和意见，使安全工作有的放矢地开展，安全管理更加完善。

四就是“四勤”，即勤学习、勤思考、勤下基层、勤与外界交流。

做为一名合格的安全员，光有工作热情是远远不够的，现代安全管理不仅需要掌握大量的国家方针、政策、法律、标准，更重要的是安全管理工作是一门科学的系统工程，传统的安全工作方法已不能满足现代企业发展的需要，现代企业的安全管理需要用科学、系统的方法来管理，同时随着科技的不断发展，新工艺、新材料、新技术不断涌现，这样，就更加要求安全员不断地学习，在熟练掌握国家方针、政策、法律的同时，掌握现代安全管理知识和方法，并熟练应用在工作实践中，以应对工作中出现的新问题。

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