安全三类人员技能提升：现代安全管理的特点

现代安全管理的特点是：从传统的事故管理转变为现代的事件分析与隐患管理(变事后型管理为预防型管理);从传统的纵向单因素安全管理转变为现代的横向综合安全管理;从传统的被动的安全管理对象转变为现代的主动的安全管理动力;从传统的静态安全管理转变为现代的安全动态管理;从传统的被动、辅助、滞后的安全管理程式转变为现代主动、主导、超前的安全管理程式;从传统的外迫型的安全指标管理转变为内激型的安全目标管理;从过去企业只顾生产经济效益的安全辅助管理转变为现代的效益、环境、安全与卫生的综合效果管理等。

安全系统科学原理。系统科学最基本的原理是系统论、控制论和信息论。在事故预防过程中安全系统涉及两个系统对象：事故系统和安全系统。事故系统涉及四个要素，通常称“4M”要素：人( Men)，人的不安全行为是事故产生的最直接的因素;机( Machine)，机器的不安全状态也是事故产生的直接因素;环境(Medium )，不良的生产环境影响人的行为，同时对机械设备产生不良的作用;管理(Management)，管理的欠缺。其中最重要的因素是管理，因为管理对人、机、环境都会产生作用和影响。

安全三类人员，是指对本企业安全生产工作负责的三类人员，有建筑施工企业主要负责人、建筑施工企业项目负责人以及建筑施工企业专职安全生产管理人员。以上内容就是“安全三类人员技能提升：现代安全管理的特点”，更多安全三类人员免费资料，点击下方免费下载按钮获取!