2020年黑龙江绥化兰西县事业单位招聘30人考试安排
2020年黑龙江绥化兰西县事业单位招聘30人考试安排
一、笔试
2020年黑龙江绥化兰西县事业单位笔试采取闭卷形式进行,总分150分,笔试全程监控。笔试成绩低于90分者,不予进入面试。具体考试时间、地点以准考证标注为准。
(一)笔试内容:经济管理、文秘综合、播音主持、艺术设计、技术员、涉外秘书、乡村建设等岗位考公共基础知识和申论知识;护士岗位考护理相关专业知识。
(二)笔试总成绩=笔试成绩+政策加分,笔试总成绩占考试总成绩的70%。
二、面试
(一)根据招聘岗位笔试总成绩从高到低顺序,按照进入面试人数与拟聘人数3:1比例确定面试人员,如达不到这一比例的,经公开招聘工作领导小组同意,可调整该岗位招聘计划或适当降低比例,但须报原方案备案部门备案后实施。末位出现并列的相应增加进入面试人选。
(二)面试总分100分,面试成绩占考试总成绩的30%。面试成绩低于60分者,不予录取。面试采取结构化面谈方式进行,重点考查应试人员的逻辑思维能力、语言表达能力、计划能力、组织协调能力、应变创新能力等。
(三)成绩汇总。
考试总成绩=笔试总成绩×70%+面试成绩×30%,考试总成绩保留到小数点后两位。
2020年黑龙江绥化兰西县事业单位根据考试总成绩按招聘计划1:1的比例由高分到低分确定考核、体检人选。若考试总成绩出现并列,依次根据以下三个条件确定考核人员:笔试成绩的高低、学历的高低、在校是否党员。若再相同,采取面试加试的方式进行。
(四)录取原则。2020年黑龙江绥化兰西县事业单位招聘按照考试总成绩由高到低顺序,由考生依次自愿选择与岗位对应的招聘单位。
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