事业单位考试写作范文：城市建设要以人为本

事业单位考试写作范文：城市建设要以人为本

莎士比亚曾经说过，“城市即人。”这句话的意思是，城市的核心要素是人，城以人为本。而反过来同样可以解读为，人以城为家。没错，人与城市息息相关，相互作用。但不可否认的是，部分城市在发展的过程中并没有以人为本，而是唯经济论唯GDP论，高强度开采资源、污染环境，导致城市“收缩”资源枯竭，环境污染严重，不但不利于可持续发展，还严重影响了市民的身体健康。因此，在建设“收缩城市”的过程中，要以人为本，真正让城市成为“人”的“家”。

要在建设城市中实现“以人为本”，就要带动市民的就业，提高市民收入。就业和收入对于人民的重要性不言而喻，只有实现了就业，提高了收入，才能让人们生活的更有质量更有幸福感。然而，由于改革的不断推进，人口红利消失，城市经济结构也随之转型。面对城市的收缩，采取正确的应对方法应对摆脱了发展困境，实现了城市新生，人民都有稳定的工作和收入;也有不成功的城市，直到现在还承受城市收缩的痛苦，致使转型带来的“阵痛”深深的刺到了每一个人，曾经是管理岗位的人如今把标准降到了每月工资2000元的普工，尽管如此还是找工作很困难，勉强的养家糊口都不够。而人民的收入低到满足不了基本生活需求的时候，对社会的稳定和发展也是不利的。因此，要“以人为本”首先就要带动人的就业和收入，只有这样，城市才能真正成为人民的“家”。

要在建设城市中实现“以人为本”，就要按照城市的实际出发，转变思想观念。现在的城市转型思维似乎进入了一个“误区”，认为只有大刀阔斧的增长，一味的扩张才能实现经济的发展，而没有正视本身的实际情况是否适合继续这种传统模式的发展。最后无一例外是以失败告终，浪费了财力精力人力。其实，每个城市都需要重新审视自己的规划，给收缩城市做规划方案的方法论。这就需要政府为自己的城市做出一套合适的方案。决量的收缩，不代表质也收缩，相反，“收缩”城市的规划更应该关注提高居民的生活品质和城市的空间品质。因此，要在建设城市中实现“以人为本”，就要正视城市的实际情况，从城市的实际出发，转变思想观念。

要在建设城市中实现“以人为本”，就要以创新为主导，找寻城市特色。随着现代化的不断推进，城市建设也要以创新为导向。打造特色小镇是现在发展创新城市的一个方向，按照创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，聚焦特色产业，融合产业、文化、旅游、社区功能。特色小镇的建设也促进了“大众创业，万众创新”的热潮的开展，吸引了大量有创业梦想的大学生，这些创新能力强的学生也反过来促进了创新的发展，形成正向循环。创新城市不能单单只创新，还应该根据当地的实际情况进行设计更新，进行本土化方向的建设，只有这样才能有现实意义，才能让城市这个“家”焕然一新。因此，要在建设城市中实现“以人为本”，就要以创新为主导，找寻城市特色。

收缩城市经历着人口流失，并且正在经历以某种结构性危机为特征的经济转型，而这些城市摸索和发展的过程也必然带着“阵痛”。在我国进入改革攻坚期和深水区的关键时刻，城市的转型升级也需要进行同步发展，要使城市顺利通过“阵痛期”，关键就是要要以人为本，带动市民就业、按照城市实际出发、以创新为主导，真正让城市成为“人”的“家”。

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