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安管人员:作业人员的不安全心理状态

更新时间:2020-05-20 17:08:56 来源:环球网校 浏览44收藏17

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摘要 施工企业应当依法设立安全生产管理机构,并且需要配备安管人员,安全三类人员作为项目安全的主要负责人之一,对项目作业的整个过程的安全性都严格监管。今天环球网校为大家带来的安管人员:作业人员的不安全心理状态,希望大家对安管人员有更多认识。
安管人员:作业人员的不安全心理状态

安管人员:作业人员的不安全心理状态

好奇心理

好奇心人皆有之。它是人对外界新异刺激的一种反应。有的人违章,就是好奇心所致。例如刚进厂的新工人来到厂里,看到什么都新鲜,于是乱动乱摸,造成一些机器设备处于不安全状态,其结果或者直接危及本人,或者殃及他人。有的人好奇心很重,周围发生什么事都会引起他的注意,结果影响正常操作,造成违章甚至事故。

工作枯燥,厌倦心理

从事危险、单调重复工作的人员,容易产生心理疲劳、厌倦心理。如某电工进行变压器避雷试验,当天已完成7台,在进行第8台时,心理疲劳,感到乏味,结果违章触电。

错觉,下意识心理

这是个别人的特殊心态。一旦出现,后果极为严重。一位配电工,自己在高压柜区域用绳子拉了一个禁区。在禁区外工作一会后,突然闯进禁区,把实际存在的危险区域错误地感觉为安全区域,结果触电身亡。

心理幻觉,近似差错

有些职工感到自己“莫明其妙”违章,其实是人体心理幻觉所致。有一个小汽车司机因妻子刚生小孩,回家心切总希望沿路放行绿灯,到达交叉路口时竟将红灯视为绿灯,发生撞车事故。

环境干扰,判断失误在作业环境中,温度、色彩、声响、照明等因素超出人们感觉功能的限度时,会干扰人的思维判断,导致判断失误和操作失误。以上不安全心理状态安管人员在监管过程中一定要足够重视,保证生产的安全性。

以上内容就是环球网校为大家带来的安管人员相关内容,供大家参考学习!“为山者基于一篑之土,以成千丈之峭;凿井者起于三寸之坎,以就万仞之深”,每天一点学习,每天一点进步。更多安全三类人员知识可访问环球网校安全三类人员考试频道,其他建筑类内容也可直接输入关键词搜索。也可点击下方免费下载领取学习资料。

分享到: 编辑:巩明伟

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