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心理咨询师实操案例:阿伦森效应

更新时间:2020-05-14 14:00:54 来源:环球网校 浏览12收藏6

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摘要 环球网校心理咨询师实操课频道小编为心理咨询师学员整理了“心理咨询师实操案例:阿伦森效应”的相关内容,供广大心理咨询师学员了解学习交流之用,详见下文。

阿伦森效应:

随着奖励减少而导致态度逐渐消极,随着奖励增加而导致态度逐渐积极的心理现象,在社会心理学中被称之为“阿伦森效应”。阿伦森效应也指人们最喜欢那些对自己的喜欢、奖励、赞扬不断增加的人或物,最不喜欢那些显得不断减少的人或物。阿伦森效应提醒人们,在日常工作与生活中,应该尽力避免由于自己的表现不当所造成的他人对自己印象不良方向的逆转。同样,它也提醒我们在形成对别人的印象过程中,要避免受它的影响而形成错误的态度。

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