2020年初级护师考点讲解:护理组织管理的五项基本原则
更新时间:2020-07-28 17:01:36
来源:环球网校
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摘要 随着护理专业化分工的发展,护理管理人员也将成为一支专门的队伍,活跃在护理服务第一线上。持续地提高护理质量是现代护理管理的目标。现阶段,护理管理注重以人为本的原理,下面是2020年初级护师考点讲解:护理组织管理的五项基本原则。
1.公正原则
在护理组织管理的中,管理者要公平地对待每一位员工。是否受到公正的对待对组织的凝聚力及员工的积极性有直接影响。管理者要加强岗位聘任制度和人事制度的建设,使员工在机会面前人人均等;同时也要建立科学的绩效评价体系和薪酬分配制度,做到多劳多得。
2.科学原则
在管理过程中按照管理客观规律解决管理中的实际问题,做到科学决策、科学管理。在管理过程中,应遵循组织管理的原则,并在此基础上注意各种可变因素的影响,做到具体问题具体分析。
3.公开原则
在护理组织管理中遵循公开原则,增加管理者与员工的管理透明度,如公开办事程序、评价标准和分配制度等。在管理中,遵循公正原则,可消除客观的不公平感;遵循公开原则,则可消除员工主观的不公平感,提高员工的满意度和积极性,在组织中营造团结向上的氛围。
4.人本原则
在组织管理中强调充分尊重人、理解人,调动人的积极性和创造性,满足人的需要,实现人的全面发展,以实现组织目标。
5.民主原则
在组织管理中要遵循民主原则,管理者应具有民主意识和民主作风,博采众长,发挥集体领导的作用,对涉及员工切身利益的管理制度、分配方案等,征求大家的意见,实现民主决策。
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