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2023特岗教师招聘招聘笔试考什么

更新时间:2022-10-11 13:51:50 来源:环球网校 浏览8收藏3
摘要 各省市特岗教师考核内容都不同,一般指笔试考试的科目,有两种情况,第一种内容为专业基础知和教育学、心理学、教材教法、教育法规、新课改等相关教育理论知识。第二种内容为专业基础知识和公共基础知识。

1特岗教师考核内容是什么

各省市特岗教师考核内容都不同,一般指笔试考试的科目,有两种情况,第一种内容为专业基础知和教育学、心理学、教材教法、教育法规、新课改等相关教育理论知识。第二种内容为专业基础知识和公共基础知识,但公共基础知识也有不同,有的地区指教育理论知识,有的地区指文史、法律、数学、政治、时事等综合知识。

2特岗教师报名每一年几回机会

特岗教师一年考一次,特岗分为中央特岗跟省级特岗。每一年教育部会更新中央特岗招录计划。因此考生要及时关注报名考试信息,避免耽误报名,还需再等一年。考生可开通 免费预约短信提醒服务,及时获取2023年特岗教师报名、准考证打印、笔试、成绩查询、面试、录用结果公示等重要时间节点短信通知!

3特岗教师笔试通过之后需要面试吗

特岗教师招聘考试是用参加面试的,特岗教师考试中的面试要考查考生所从事岗位的专业技能与必须具备的专业学科知识深度的掌握,并可以灵活的运用,与此同时面对环境能够自我调控,立即进入角色的能力。

4根据特岗教师招聘相关要求看特岗教师会有补录机会

特岗教师有补录。据特岗教师招聘有关要求,拟从全区落聘人员中按照考生面试成绩及报聘岗位计划,不分本、专科从高分到低分依次递补,出现成绩并列的,则按照同分处理办法执行。

假如本岗位报聘人数不足,则在报聘小学或初中对应岗位落聘人员中不分本、专科从高分到低分依次递补。若还有空缺计划的,拟从全区落聘人员中不分岗位和本、专科从高分到低分依次补充。

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