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2022年山西特岗教师招聘岗位计划发布时间

更新时间:2022-04-06 14:49:54 来源:环球网校 浏览6收藏0
摘要 考生注意了,小编根据往年岗位表发布时间预测2022年山西特岗教师招聘岗位计划将在2022年4月中旬左右发布,有报考意向的小伙伴现在就可以备考起来了。为帮助大家了解报考情况,以下是环球网校小编分享的“2022年山西特岗教师招聘岗位计划发布时间”详细内容,希望帮助到大家。

2022年山西特岗教师招聘岗位计划发布时间

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一、岗位表发布时间

考试节点 时间
公告发布时间 2021年4月16日
报名时间 2021年4月21日-28日
准考证打印时间 2021年5月19日-21日
 笔试时间 2021年5月22日
点击查看2021年山西特岗公告

结合上表小编大胆预测2022年山西特岗教师招聘岗位计划预计4月中旬左右发布。如果担心错过公告及岗位表发布、报名、准考证打印、笔试、成绩查询等重要时间节点,考生可开通 免费预约短信提醒服务,开通后届时小编将以短信形式通知大家。

二、招聘条件及对象(参考21年)

(为帮助大家准确判断自己是否符合招聘条件,考生可点击报考条件免费查询入口,输入学历等信息即可免费查询)

1、热爱教师职业,符合招聘岗位要求。应符合《教师法》《教师资格条例》等法律法规规定的普通话水平、身体条件和心理条件。符合新时代中小学教师职业行为十项准则要求,无刑事犯罪记录和其他不得聘用的违法记录。

2、年龄不超过30周岁(1990年7月1日及之后出生)。以普通高校本科及以上毕业生为主,鼓励本科师范专业毕业生应聘,可适当招聘高等师范专科毕业生。具体学历要求由设岗县自主确定。

3、具有相应的教师资格证书。因受疫情影响,暂未取得教师资格证书的人员,可持在有效期内的《中小学教师资格考试合格证明》或笔试合格成绩——“中小学教师资格考试(NTCE)成绩”报考特岗教师招聘(小学教师资格为两科笔试成绩,初中教师资格为三科笔试成绩)。严格“持证上岗”,所有拟聘人员在办理录用手续前须取得教师资格证书。

(1)应聘初中教师特设岗位必须具有普通高校本科及以上学历。

(2)应聘小学教师特设岗位必须具有普通高校本科及以上学历或全日制普通高校师范教育类专业专科学历。

(3)应聘人员教师资格证书的学科学段与应聘岗位的学科学段一致,高段学科可向下融通。小学全科教师资格证书可报小学全部岗位。

(4)身体健康,五官端正,按照《山西省教师资格申请人员体检标准及办法(修订)》体检合格,并能适应设岗地区工作、生活环境和条件。

(5)普通话水平必须达到国家语言文字工作委员会颁布的《普通话水平测试等级标准》二级乙等及以上标准,并取得《普通话水平测试等级证书》。

4、在继续支持临县按照“一县一策”实施招聘的基础上,其他实施中央特岗计划的县,按照《中共山西省委组织部 山西省人力资源和社会保障厅关于进一步做好艰苦边远地区事业单位公开招聘工作的通知》,可拿出一定数量的岗位面向本县户籍人员或生源招聘。

5、参加过“大学生志愿服务西部计划”“三支一扶计划”有从教经历的志愿者、参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生和在校大学生士兵退役复学毕业生和全日制硕士及以上毕业研究生,同等条件下优先聘用。

每日一练:

下列有关导入的说法正确的有( )。

A.导入是课堂教学的第一步

B.课堂教学中最常用、最简单的导入方法是问题导入

C.教师通过提出富有启发性的问题进而引入新的教学内容的方法是复习导入

D.教师从探究题意入手导入新课的方法是审题导入

【答案】AD。

【解析】本题考查对导入的认识。导入是教师在一项新的教学内容或教学活动开始前,引导学生做好心理准备和认知准备,并让学生明确学习目标、学习内容以及学习方式的一种教学行为。导入的方法有很多,主要包括直接导入、复习导入、设疑导入、悬念导入、审题导入、练习导入、类比导入、实验导入等。其中,审题导入法是指新课开始时,教师先板书课题或标题,然后从探讨题意入手,引导学生分析课题完成导入的方法。A、D两项说法正确。

B项,课堂教学中最简单和最常用的一种导入方法是直接导入。直接导入是上课伊始,教师直接阐明学习目标和要求以及各个重要部分的内容及安排,通过简短的语言叙述、设问等引起学生的关注,使学生迅速地进入学习情境。与题干不符,排除。

C项,提问导入是指教师通过提出富有启发性的问题,激起学生的思维,引出新的教学内容的导入方法。复习导入是指教师通过带领学生复习原有知识内容中与新知识相联系的有关内容,提出符合学生知识水平富有启发性的问题、小测验等形式多样的教学活动作为新旧知识联系的支点,导入新课。与题干不符,排除。

综上所述,选项BC与题意不符,故本题正确答案为AD。

以上是“2022年山西特岗教师招聘岗位计划发布时间”详细内容。有意向报考2022年特岗教师招聘考试的考生如果想及时获取公告及岗位表发布、报名、准考证打印、笔试、成绩查询、面试、体检录用等重要时间节点短信通知,考生可开通 免费预约短信提醒服务,开通后小编将以短信形式通知大家。考生可以点击免费下载按钮和文章右侧“教师招聘资料下载”即可免费下载历年考试真题、模拟试题、真题解析、高频考点等考试资料。

分享到: 编辑:李鑫

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