职业能力测评健康发展论坛在北京召开
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论坛旨在通过国内老师领导、相关媒体领导、行业优秀企业的视野，全面客观地研讨中国职业能力测评市场的机遇和挑战，为中国职业能力测评市场的从业者、学习者和社会大众带来一次思想的盛宴以及产业发展方向的启示。
国际质量科学院院士郎志正在论坛中发表了个人对人才教育以及职业培训环境的看法，并提出要提升我们教育水平，提升我们各个行业的各种各类人员的职业的能力，就得靠教育。
ACI中国总部负责人Sherry在会议中根据行业形势以及ACI中国的发展理念，提出了五个关键词，分别是“专业”、“科学”、“权威”、“系统”、“未来”。她举例中提到，微软软件工程师成为目前世界上最权威的软件工程师认证，华为打造出最权威的硬件工程师认证，两者都是民间机构。之所以成就了他们所在行业职业能力评测的权威性，主要原因是源于企业的基础科技实力，尤其是其专业性。
Sherry指出，ACI作为国际知名的职业能力测评机构，一直明令禁止把ACI职业能力测评和国家承认、国家职业资格挂钩。ACI认为职业能力认证的权威性来自于职业能力认证体系的“专业”性、“科学”性、“系统”性，以及所有参与学习者的共同认知。“这也是其它几个关键词要表达的：优秀的职业能力测评机构应当秉持和倡导自主认证、独立认证，建立独有的科学的认证体系。”
谈及“未来”，Sherry在会议中介绍：ACI中国总部自2003年进入了中国以来，严格遵守中国的法律法规。ACI中国总部一直明令禁止把ACI职业能力测评和国家承认、国家职业资格挂钩，并对合作机构并采取了承诺书、协议约束及市场抽查等一些列措施。对于未来的描绘，她谈到，良好的行业环境需要大众、媒体、行业从业者共同努力维护，ACI也将承担起社会责任，打击行业不良风气，引导行业健康有序发展。ACI欢迎社会大众和媒体舆论监督，也将不断强化对合作伙伴的管理。
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