工程法规及相关知识课后练习题精选(66)
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41、《城市房屋拆迁管理条例》规定，可以实施强制拆迁的单位是( )。
A、房屋所在地的市、县公安机构 B、房屋所在地的市、县人民政府
C、房屋所在地的市、县仲裁机构 D、房屋所在地的省级人民政府
答案：B
解析：《城市房屋拆迁管理条例》第17条规定，被拆迁人在裁决规定的搬迁期限内未搬迁的，由房屋所在地的市、县人民政府责成有关部门强制拆迁，或者由房屋拆迁管理部门依法申请人民法院强制拆迁。实施强制拆迁前，拆迁人应当就被拆除房屋的有关事项，向公证机关办理证据保全。
42、用人单位可以随时解除劳动合同的情形包括( )。
A、劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排工作的
B、患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的
C、患病或者负伤，在规定的医疗期内的
D、在试用期间被证明不符合录用条件的
答案：D
解析：下列情形之一的，用人单位可以随时解除劳动合同：
(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;
(3)严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的;
(4)被依法追究刑事责任的。
43、用人单位不得安排女职工和年满16周岁以上的未成年人从事的工作包括( )。
A、矿山 B、井下 C、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动
D、国家规定的第三级体力劳动强度的劳动 E、其他禁忌从事的劳动
答案：ABCE
解析：(1)禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。(2)不得安排未成年人从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
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