当前位置: 首页 > 人力资源管理师 > 人力资源管理师考试报名 > 山东省做好2014年上半年人力资源管理师统一鉴定工作通知

山东省做好2014年上半年人力资源管理师统一鉴定工作通知

更新时间:2015-12-09 17:52:46 来源:|0 浏览0收藏0

人力资源管理师报名、考试、查分时间 免费短信提醒

地区

获取验证 立即预约

请填写图片验证码后获取短信验证码

看不清楚,换张图片

免费获取短信验证码

摘要 山东省做好2014年上半年人力资源管理师统一鉴定工作通知

  考试报名:2014年上半年各地报名专题|视频解析新教材及考情

  热门班型:2014年11月人力资源管理师一对一金牌双证预售套餐

山东省做好2014年上半年人力资源管理师统一鉴定工作通知

  按照省人力资源和社会保障厅《关于认真做好2014年全国和全省新职业统一鉴定工作的通知》(鲁人社字[2014]146号)文件要求,2014年上半年新职业全国(省)统一鉴定于5月17日至18日进行,为做好2014年全国和全省新职业统一鉴定考务工作,保证鉴定质量,确保统一鉴定工作顺利进行,现就有关问题通知如下:

  一、严格报名资格审核

  各市要严格按照国家和省有关要求组织报名,严格资格审核。在受理考生鉴定申请时,须严格按照各职业《国家职业标准》要求复核考生报名资料,不具备申报资格的不予受理。

  二、加强考点管理

  各市要按照职业技能鉴定有关规定,进一步加强对统一鉴定考点的管理,按照相对集中、有效管理的原则,选择一批具备相应设施条件的学校或机构作为全国(省)统一鉴定考点,考点应选择在交通方便、环境安静、条件设施较好,便于组织考试的学校或机构,同时要求各考点配备安全保卫、技术保障、医护等人员。各市鉴定中心与各考点签订协议书,分别明确各自责任和义务。各市原则上不设置县级以下的考点,如需设置,须报省鉴定中心批准。

  三、加强试卷安全管理

  统一鉴定试题试卷属于机密级,各市要严格执行关于试卷保密的有关规定,切实加强对统一鉴定考试资料的安全管理,完善保密制度,将考试资料传递、分发等各环节的保密责任落实到人,杜绝泄密事件发生。一旦发现泄密行为,将严肃查处并依法追究当事人责任。

  (一)安排专人(除驾驶人员外,不得少于2人)专车执行试卷押运任务。押运途中,不得搭乘无关人员,严禁携带无关物品,不得兼顾办理其他事项。

  (二)市直考点试卷由各市自带车辆(二人以上)提前一天(威海、青岛、烟台三市提前两天),到省鉴定中心开具介绍信后到指定地点领取试卷。各市试卷押运人员开具介绍信时,需提供身份证和试卷领取介绍信。试卷交接时,仔细检查试卷袋包装和密封情况,确认无误后在试卷交接单上签字。

  (三)试卷到达各市后,应立即存入试卷库,试卷到达目的地后实行落地报告制度。试卷库必须有严密的防火、防盗、防潮设施,启动24小时电子监控设备。试卷存放期间必须有2人以上专人昼夜值班,试卷库钥匙由2人分别保管,并做好进出记录。

  (四)各市要加强试卷在考点的管理。对试卷在考点的运转要进行全程监督,重点加强试卷从考点办公室到考场的监控,清除试卷管理的死角和盲区。任何情况下,考务工作人员均不得单独接触试卷。考点向监考人员发放试卷必须严格执行考前发放试卷的时间规定,不得提前发放试卷;监考人员从试卷领取到考场行进途中必须2人同时在场,不得以任何理由分别行动;试卷启封前,监考人员必须请两名应试人员对试卷验封签字,主动接受考生监督;考试过程中,严禁任何人将试卷带出考场;考试结束后,2名监考人员应同时到考务办公室对试卷进行复核清点并封装。

  (五)省里将为各市配发备用试卷,正常情况下,备用卷不得启封,如遇特殊情况需要启用,须经省鉴定中心批准。考试结束后,备用试卷(包含已启封的)须原数送回省鉴定中心。

  四、加强考务管理,严肃考风考纪

  新职业统一鉴定工作考试规模大,涉及的考务人员多,各市要成立考务工作组,负责本市考点监考人员与巡考人员的统一派遣与管理,切实做到统一部署、统一协调、统一指挥、统一行动。

  (一)加强考务培训。各市要召开考点考务会和督导人员会,部署新职业统考的有关考务工作要求,对试卷管理、考务组织及严肃考试考风考纪等提出要求。并要求考点认真组织监考人员和其他考务工作人员的培训,将考务要求和考试纪律落实到每一位考务工作人员(最好制作考务手册,将所有考务操作要求发给每个考务人员)。要求考点实行考场监考人员随机分派办法,建立责任落实和责任追究制度,形成严密监考网络。

  (二)加强督导巡视工作。各市要选派政治素质高、业务能力强、工作作风严谨的同志担负督导巡视任务。督导巡视人员要按照《督导人员守则》要求,执行督导巡视任务,对督导巡视中发现的问题,要及时提出改进意见和措施。各级督导巡视人员要严格遵守廉政纪律,严格按照中央八项规定和省人社厅要求,切实做到廉洁清正,保证工作不出问题,以优质、高效、廉洁的工作作风,完成统一鉴定督导巡视任务。

  (三)配备防范作弊设备。各市要根据要求,加强考场管理,强化监督措施,切实消除考风考纪隐患。考试期间,根据考生人数分布情况为考点配备身份证识别仪、手机信号屏蔽器等设备。要加大违纪违规人员处理力度,加大违纪违规成本,对各种违纪违规行为,一经发现,严肃查处,绝不姑息。

  (四)考试值班。考试期间,各市要由专人值班,保持联络信息畅通,遇有突发事件,在第一时间按规定报告并妥善处理。

  统一鉴定工作涉及面广,参加人数多,各市要高度重视,加强领导,明确责任,周密组织,要从大局出发,制订和完善应急预案,加强舆情监控,同时要积极协调当地公安、教育、交通、卫生、无线电管理、电力等相关机构,建立由各相关部门参加的应急处置协调机构,采取相应的保障措施。各部门要密切配合,通力合作,做到工作相互衔接,相互支持,形成合力,确保新职业全国(省)统一鉴定工作安全、有序、顺利进行。

  2014年4月30日

  编辑推荐:

  历年人力资源管理师真题大汇总|免费在线模考|报考指南|备考经验|交流论坛|疑难解答

  2013年下半年人力资源管理师成绩查询入口汇总

分享到: 编辑:环球网校

资料下载 精选课程 老师直播 真题练习

人力资源管理师资格查询

人力资源管理师历年真题下载 更多

人力资源管理师每日一练 打卡日历

0
累计打卡
0
打卡人数
去打卡

预计用时3分钟

环球网校移动课堂APP 直播、听课。职达未来!

安卓版

下载

iPhone版

下载

返回顶部