2022年中级经济师人力专业高频错题：第一章-组织激励

更新时间：2022-10-19 10:33:33 来源：环球网校

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摘要 2022年中级经济师备考火热进行中，学习的时候，除了看书和听课，题也是需要练习的，这样才能巩固之前学过的知识。以下为大家整理了“2022年中级经济师人力专业高频错题：第一章-组织激励”，希望对大家有所帮助！

2022年中级经济师人力专业高频错题：第一章-组织激励

【多选题-1】下列( )因素属于保健因素。

A、工作环境

B、成就感

C、工资

D、责任

E、监督方式

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【多选题-2】公平理论认为，员工会将自己的产出与投入的比率与他人产出与投入的比率进行比较。这里的“产出”是指( )。

A、工作经验

B、工资奖金

C、工作绩效

D、所受教育

E、工作安全

【单选题-3】下列选项中，( )是参与管理的理由。

A、在行动前，要有充裕的时间进行参与

B、员工必须具备相应的能力

C.保证员工和管理者的地位和权力不受到威胁

D、可以使参与者对做出的决定有认同感

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