2016年咨询工程师《方法与实务》综合评价法的应用考点
更新时间：2015-11-12 08:57:46
来源：环球网校
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摘要 【导读】为了帮助考生全面的复习2016年咨询工程师《方法与实务》考试课程，系统的了解咨询工程师《方法与实务》考试教材的相关重点，环球网校编辑整理了"2016年咨询工程师《方法与实务》综合评价法的应用考点
【导读】为了帮助考生全面的复习2016年咨询工程师《方法与实务》考试课程，系统的了解咨询工程师《方法与实务》考试教材的相关重点，环球网校编辑整理了"2016年咨询工程师《方法与实务》综合评价法的应用考点"，以下是知识点综合评价法的应用的扩展，供大家参考，祝考试顺利。
特别推荐：2016年咨询工程师《方法与实务》考点汇总
综合评价法的应用知识点是2016年咨询工程师考试高频考点，现整理如下：
综合评价法的应用：
综合评价的一般工作程序：
(1)确定目标
(2)确定评价范围
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【导读】为了帮助考生全面的复习2016年咨询工程师《方法与实务》考试课程，系统的了解咨询工程师《方法与实务》考试教材的相关重点，环球网校编辑整理了"2016年咨询工程师《方法与实务》综合评价法的应用考点"，以下是知识点综合评价法的应用的扩展，供大家参考，祝考试顺利。
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(3)确定评价指标和标准
(4)确定指标的权重
(5)确定综合评价判据
(6)选择评价方法，进行综合评价
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