2016年初级会计职称《经济法基础》练习题工伤保险
单项选择题
1、根据社会保险法律制度的规定,关于伤残待遇的表述中,错误的是( )。
A.生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或30%
B.一至六级伤残职工可以按月领取伤残津贴,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额
C.一至六级伤残职工按月领取的伤残津贴,均由工伤保险基金支付
D.五级伤残的一次性伤残补助金为18个月的本人工资
【答案】C
【解析】选项C:一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴由工伤保险基金支付,五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴由用人单位支付。
2、2015年9月1日,张某被公司辞去职务,张某办理了相关手续后开始领取失业保险金。根据我国社会保险法律制度的规定,下列选项中,不属于应停止向张某发放失业保险金的情形为( )。
A.张某重新就业
B.张某应征服兵役
C.张某依法享受基本养老保险待遇
D.张某居住地人民政府指定部门给其介绍适当的工作,张某有正当理由予以拒绝
【答案】D
【解析】失业人员在领取失业保险金期间有下列情形之一的,停止领取失业保险金,并同时停止享受其他失业保险待遇:①重新就业的;②应征服兵役的;③移居境外的;④享受基本养老保险待遇的;⑤无正当理由,拒不接受当地人民政府指定部门或者机构介绍的适当工作或者提供的培训的。
3、贾某在企业工作,月薪6000元,则贾某个人医疗保险账户每月的储存额是( )元。
A.6000×6%=360
B.6000×2%=120
C.6000×6%×30%+6000×2%=228
D.6000×6%×30%+6000×2%×30%=144
【答案】D
【解析】用人单位所缴医疗保险费划入个人医疗账户的比例为30%。
判断题
1、职工跨统筹地区就业的,其失业保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。()
【答案】对
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