2013年二级建造师《机电工程》押题密卷二(4)
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第4页:参考答案 |
一、单项选择题
1-5 BABCA 6-10 BBDDD 11-15 CBDCD 16-20 BCBDA
二、多项选择题
21 ABD 22 AC 23 ACD 24BDE 25BCD
26 ABC 27 ACDE 28 ABE 29ABCE 30ABDE
三、案例分析题
案例一
1.分析机电安装公司提出索赔的合理性。
机电安装公司提出索赔不合理。
理由是:本题背景资料中提出的索赔理由都属于价格风险和工程量风险,这在固定总
价合同中是承包商必须承担的风险。所以,机电安装公司提出索赔不合理。
2. 机电安装公司不可提出费用调整。
理由是:本题背景资料中提到的事实是承包商应承担的风险和责任。
3.基于该工程状况,指出固定总价签约合同可能存在的风险。
在固定总价合同中,业主方要承担的风险有:不可抗力风险和合同规定其他风险。
在固定总价合同中,承包商除了承担合同规定的风险外,还要承担:价格风险和工作量风险。
承包商价格风险有:报价计算错误、漏报项目、物价和人工费上涨等。
承包商工作量风险有:工程量计算错误、工程范围不确定、工程变更或者由于设计深
度不够所造成的误差等。
4.机电安装公司编制投标报价还应考虑哪些因素?
机电安装公司编制投标报价还应考虑的因素有:设计图纸;合同条件,尤其是关于工
程范围、内容、工期、质量、安全生产要求、支付条件、外汇比例的规定的等;工程量
表;有关法律、法规;拟采用的施工方案、进度计划;施工规范和施工说明书;工程材
料、设备的清单、价格及运费;劳务工资标准;当地生活物资价格水平;各种有关间接
费用等。
案例二
1.该项目部应配备哪些特种作业人员?
该项目部应配备的特种作业人员有:焊工、起重工、电工、场内运输工(叉车工) 、
架子工等。
2.燃油泵的试运行有何不妥之处。
燃油泵试运行不妥之处有:①项目部主管工程师编写单机试运行方案;②项目部组织
单机试运行。
3.简述该单位工程的质量验收评定程序。
单位工程完工后,施工单位应自行组织有关人员进行检查评定,并向建设单位提交工
程验收报告。由建设单位负责人组织施工、设计、监理等单位负责人进行单位工程验收。
当单位工程由几个分包单位施工时,其总包单位应对工程质量全面负责。各分包单位
应按本标准和相应专业标准检验评定所承建的分部、分项工程的质量等级,并将评定结
果及资料提交总包单位。
4.施工单位应补充哪些工艺管道竣工资料?
施工单位应补充的工艺管道竣工资料有:
①工程前期及竣工文件材料(含建筑工程) 。
②工程项目合格证、施工试验报告。
③缺少的施工记录资料。包括隐蔽工程验收记录、定位放线记录、质量事故处理报告
及记录、特种设备安装检验及验收检验报告、工程分项使用功能检测记录。
④单位工程质量验收记录。
案例三
1.指出焊接方案的技术效率应从哪些方面进行比较。
焊接方案的技术效率应从以下方面进行比较: 能否适应母材、 焊接速度、 熔敷效率、适应的焊接位置等。
2.针对个别焊工的焊接合格率偏低状况,指出施工生产要素中哪些因素失控。
针对个别焊工的焊接合格率偏低状况,施工生产要素中以下因素失控:材料、施工
机具、施工检测器具。
3.项目部查验的技术交底记录包括哪些方面?
项目部查验的技术交底记录包括:施工工艺与方法、技术要求、质量要求、安全要求及其他要求等。
4.指出该公司编制的安全技术措施还有哪些不完善的地方。
该公司编制的安全技术措施需要补充如下内容:
①施工平面布置的安全技术要求
②动用明火作业
③在密闭容器内作业
④带电调试作业
⑤管道和容器的探伤、冲洗及压力试验
⑥单机试车和联动试车
案例四
1. 事件 1 中,施工单位应得到多少费用补偿(计算结果保留两位小数)?说明理由。
事件 1 中,施工单位应得到的费用补偿为 12×1.08×1.05×1.0341+60×0.005 + 3
×0.1=14.67 万
理由为:承包商施工过程中,遇到招标文件和图纸均未说明的地下障碍物,这属于
发包方责任,理应赔偿。
2. 事件 2 中,项目监理机构是否应批准施工单位的赶工费用补偿?说明理由。
事件 2 中,项目监理机构应批准施工单位的赶工费用补偿。
理由为:赶工是建设单位提出的要求,施工单位提出费用补偿是对加速施工费用的
索赔。
3.事件 3 中,项目监理机构是否应同意增加 2 万元工程费用的要求?说明理由。
事件 3 中,项目监理机构不应同意增加 2 万元工程费用的要求。
理由为:2 万元工程费是承包商为确保工程质量而花费的,属于承包商责任。
4.该工程保留金总额为多少?依据实际进度款表,该工程每个月应扣保留金多少?总监
理工程师每个月应签发的实际付款金额是多少?
保留金总额为 200×3%=6 万
第一个月保留金 40×10%=4 万
第二个月
4 + 50×10%=9 万>6 万,所以第二个月保留金应为 6-4=2 万
预付款 200×15%=30 万
监理工程师应签发:
第一个月 40-4=36 万 第二个月 50-2=48 万
第三个月 40 万 第四个月 35-10=25 万
第五个月 30-10=20 万 第六个月 25-10=15 万
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