当前位置: 首页 > 人力资源管理师 > 人力资源管理师备考资料 > 2018年5月一级人力资源管理师知识点辅导:平衡记分卡数据处理

2018年5月一级人力资源管理师知识点辅导:平衡记分卡数据处理

更新时间:2017-12-13 10:44:56 来源:环球网校 浏览36收藏14

人力资源管理师报名、考试、查分时间 免费短信提醒

地区

获取验证 立即预约

请填写图片验证码后获取短信验证码

看不清楚,换张图片

免费获取短信验证码

摘要   【摘要】环球网校人力资源管理师频道为您提供"2018年5月一级人力资源管理师知识点辅导:平衡记分卡数据处理,请人力资源管理师考生认真阅读下文。  编辑推荐:各省市2018年上半年人力资源管理师报名信息 zx_

  【摘要】环球网校人力资源管理师频道为您提供"2018年5月一级人力资源管理师知识点辅导:平衡记分卡数据处理”,请人力资源管理师考生认真阅读下文。

  编辑推荐:各省市2018年上半年人力资源管理师报名信息

 

  平衡记分卡数据处理

  数据处理按以下步骤进行:

  (一)定性数据的处理定性数据的处理国际通用的方法是采用问卷调研法。

  (二)定量指标的处理(环球网校提供一级人力资源管理师知识点辅导)

  (三)确定评价指标的权重: 100%最高

  (四)数据综合处理:逆序法

  (五)数据的比较分析
 

  环球网校友情提示人力资源管理师论坛,将有更多人力资源管理师考友与您一起交流考试信息。

  编辑推荐:

  2017年下半年人力资源管理师考试各地代报名时间

  2017年上半年各地人力资源管理师成绩查询入口

  人力资源管理师频道首页|环球网校人力资源管理师考试论坛

分享到: 编辑:维妮

资料下载 精选课程 老师直播 真题练习

人力资源管理师资格查询

人力资源管理师历年真题下载 更多

人力资源管理师每日一练 打卡日历

0
累计打卡
0
打卡人数
去打卡

预计用时3分钟

人力资源管理师各地入口
环球网校移动课堂APP 直播、听课。职达未来!

安卓版

下载

iPhone版

下载

返回顶部