2022中级人力资源考试大纲
更新时间：2022-10-21 10:31:41
来源：环球网校
浏览
收藏
浏览
收藏
二级人力资源管理师报名、考试、查分时间 免费短信提醒
摘要 2022中级人力资源考试是测查应试人员是否理解和掌握习近平新时代中国特色社会主义经济思想的理论体系、精神实质、实践要求，是否理解和掌握组织激励、领导行为、组织设计和组织文化等。考试大纲与考试内容与要求，具体详情如下：
中级人力资源考试目的
测查应试人员是否理解和掌握习近平新时代中国特色社会主义经济思想的理论体系、精神实质、实践要求，是否理解和掌握组织激励、领导行为、组织设计和组织文化、战略性人力资源管理、人力资源规划、人员甄选、绩效管理、薪酬福利管理、培训与开发、劳动关系、劳动力市场、工资与就业、人力资本投资、劳动合同管理与特殊用工、社会保险法律、劳动争议调解仲裁、法律责任与行政执法、人力资源开发政策等相关的原理、方法、技术、规范(规定)等，以及是否具有从事人力资源管理专业实务工作的能力。
想报名人力资源管理师中级考试的考生，您可以申请“ 免费预约短信提醒”，待报名时间、考试时间、成绩查询时间、领证时间等节点开始之前可以收到短信通知。想报名的考生可关注2022年人力资源管理师报名时间及入口各地区汇总。
中级人力资源考试内容与要求
在备考中有些知识点的掌握如果不是太清楚，可以选择预约一下免费的直播课，跟随老师学习，让你的复习备考事半功倍哟！快来预约吧！每天都有哟！
| 级别 | 免费预约课 |
| 二级 | 企业组织结构设计与变革 |
以上就是小编为大家带来的2022中级人力资源考试大纲。更多有关人力资源管理师考试相关考点、模拟试题、历年真题等备考资料小编会整理成PDF文档供大家参考，欢迎点击下方按钮免费下载学习~
编辑推荐
最新资讯
- 企业二级人力资源管理师含金量2023-05-01
- 2022企业人力资源管理师中级报考条件2022-10-31
- 2022人力资源管理师中级考几科：三科2022-10-26
- 2022中级人力资源考试大纲2022-10-21
- 2022二级人力资源管理师论文要求：选题、格式和提交三个方面2022-10-20
- 2022二级人力资源考哪些科目：理论知识、专业技能和综合评审2022-10-20
- 人力资源管理师一级二级三级哪个高2022-10-14
- 2022年吉林企业人力资源管理师二级考试时间2022-07-19
- 人力资源管理师二级国家有补贴吗2022-05-20
- 2022年人力资源管理师证书二级报考条件2022-05-13
打卡人数
