2009年南靖县医疗卫生事业单位招聘人才简章

更新时间：2009-10-19 15:27:29 来源：|0

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　　为优化事业单位人员队伍结构，加强我县卫生人才队伍建设，提高事业单位人员整体素质、医疗卫生服务水平，更好地保障人民群众身体健康，经县政府同意，决定面向社会公开招聘卫生技术人员59名。有关事项如下：

　　一、招聘范围、对象和条件

　　(一)招聘范围、对象：

　　1、学历范围：全日制普通高等院校大中专毕业生。本科学历面向全国，大专学历面向本省，中专学历面向本县。临床(本科)职位，必须是高考录取招生本二批院校以上的本科毕业生。

　　2、年龄范围：年龄在30周岁以下(1979年8月20日后出生)。

　　(二)招聘条件：

　　1、具有中华人民共和国国籍，且年满18周岁;

　　2、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;

　　3、具有良好的品行;

　　4、具备岗位所需的专业、学历和其他资格条件。详见《2009年南靖县卫生医疗事业单位招聘专业人才职位条件一览表》。

　　二、报名时间、地点和要求

　　1、报名时间：2009年8月20日―21日正常上班时间。临床(本科)、影像、病理、麻醉、检验、公共卫生等职位，本次集中报名时没有招满的职位，2009年9月10日之后继续接受报名应聘，直到招满为止。

　　2、报名地点：南靖县人事局(山城镇三卞江滨路140号人事综合楼二楼)。报名工作由县人事局统一组织，县卫生局负责对应聘报考人员资格条件进行审查。2009年9月10日之后报名在县卫生局。联系电话：0596-7822318。

　　3、报名时考生须持本人身份证或户口簿、毕业生就业报到证、毕业证书(2009年应届毕业生可凭毕业生推荐表)及职位条件要求的相关证件，以上材料均需原件和复印件，报名后留证明材料原件和证件复印件。近期免冠同底版一寸照片3张。报考者也可委托亲友代为报名，委托他人报名责任由委托人承担。

　　4、应届毕业生学历及相关证书必须在2009年8月31日前提交审核。

　　5、实际报名人数与岗位拟招聘数比例达不到3：1的，相应减少该岗位拟招聘人数，或报经原批准机关批准适当降低比例要求。

　　三、考试方法。毕业生比较紧缺的临床(本科)、影像、病理、麻醉、检验、公共卫生、卫生管理等职位采取面试确定体检人选;临床(大专)、护理、助产士、药剂等职位采取笔试确定体检人选。

　　(一)笔试时间和内容

　　1、笔试时间：笔试时间、地点见准考证。

　　2、笔试内容：《基础医学》，主要包括人体解剖学、病理学、生理学、医院感染学等。不指定复习教材。笔试成绩满分为100分，60分及以上(不包括加分)为合格。

　　3、退役运动员、退役军人及服务期满且考核合格的志愿者(大学生志愿服务西部计划、大学生志愿服务欠发达地区计划、“三支一扶”计划和“中国青年志愿者扶贫接力计划”的志愿者)，享有笔试加分待遇，加分标准按漳委办发[2006]24号文件和省里有关规定执行(志愿者服务期满后三年内笔试成绩加5分，以上加分可以累计，但最高分不得超过10分)，笔试成绩加分不受满分的限制。有关加分证明于报名时一并提交审核，逾期按不加分处理。

　　4、试卷采用机读答题卡，统一使用2B铅笔作答，考生应自带考试用具。

　　(二)面试时间和内容

　　1、面试内容：综合知识，面试成绩满分为100分，60分及以上为合格。面试对象与招考计划数为1：1的，面试成绩70分及以上为合格。面试成绩不合格的不予聘用。面试对象不享受加分待遇。

　　2、面试由县人事局、县卫生局共同组织。面试时间地点另行通知。

　　3、缺额补招办法。临床(本科)、影像、病理、麻醉、检验、公共卫生等职位，在集中报名时没有招满的，空缺名额2009年9月10日前在县人事局、县卫生局门户网站公布。具体面试办法，由县卫生局会同县人事局分阶段组织实施。截止2009年12月31日没有招满的名额取消。

　　四、体检、考核、选岗和聘用

　　1、体检：按面试或笔试成绩(包括加分分数)从高分到低分排序，以岗位拟招聘人数1：1比例确定体检对象。面试或笔试成绩(包括加分分数)出现并列无法确定体检人选时，根据以下条件顺序择优选择(排序)：(1)同职位的学历高者优先;(2)学历相同的，以在校学习公共科目成绩(解剖学、病理学、药理学三科成绩总和)高者优先。体检参照国家人事部、卫生部印发的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检工作由县卫生局负责组织。

　　2、考核：体检合格的考生为考核对象，考核工作由县人事局、县卫生局负责。体检或考核不合格所空缺的岗位人数，在该招聘岗位的考生中按面试或笔试成绩从高分到低分依次递补。

　　3、选岗：经考核、体检合格者，同一职位多个招聘单位的，由考生自主选择用人单位。选岗顺序按报考职位类别和考生成绩从高分到低分依次选岗。成绩相同的，依确定体检并列人选方法决定选岗顺序。考生不选择用人单位视为放弃聘用资格。

　　4、聘用：对拟聘人员按规定进行公示，公示时间为7个工作日。经公示无异议的，办理聘用手续，纳入编制管理，享受事业单位在编人员的有关待遇。

　　五、其他说明

　　1、本方案由南靖县人事局、南靖县卫生局负责解释。

　　2、未尽事宜按《中共漳州市委办公室、漳州市人民政府办公室关于印发〈漳州市市直事业单位招聘人员暂行办法〉的通知》(漳委办发[2006]24号)文件执行。

　　3、本次招聘信息在福建人事人才网(www.fjbys.gov.cn)、福建省毕业生就业公共网(www.fjbys.gov.cn)、福建卫生信息网(www.fjphb.gov.cn)、漳州市人事考试中心(www.zzpta.com)南靖县人事局(rsj.fjnj.gov.cn)、南靖县卫生局(ws j.fjnj.gov.cn)门户网站公布。

　　4、本次招聘人员，必须在南靖县卫生医疗单位服务满5年以上，在办理报到手续时与县卫生局签订服务协议，不签订服务协议的取消聘用资格。

　　附：2009年南靖县医疗卫生事业单位招聘专业人才职位条件一览表

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