2011年湖北省公务员体检工作座谈会在汉召开

更新时间：2011-09-01 14:38:02 来源：|0

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　　为进一步做好公务员录用体检工作，湖北省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省卫生厅和省公务员局联合在汉召开2011年湖北省公务员录用体检工作座谈会。武汉同济医院、协和医院、省人民医院、武大中南医院等9家省级公务员录用体检定点医院的体检中心负责人，武汉市公务员局以及部分省直招录机关的代表，省委组织部公务员管理处、省公务员局考试录用处、省卫生厅医政处相关负责人共30余人参加了座谈会。省公务员局副局长张小鸣出席会议并讲话。

　　会议组织同志们认真学习领会了《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发【2005】1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》及其有关修订条款、《公务员录用体检特殊标准(试行)》(人社部发【2010】82号)等有关文件，明确公务员录用体检在整个体检工作中的特点和个性;通过座谈讨论，与会同志进一步明确了公务员录用体检工作面临的形势和任务，增强了做好录用体检工作的责任感和使命感;通过总结交流近年来各定点医院开展公务员录用体检工作的经验和做法，研究探讨典型案例的处置及其规律性，对进一步做好公务员录用体检工作提出了意见和建议。

　　各定点医院和招录单位的同志纷纷表示，在2011年全省“四级联考”工作进入到体检、考核阶段，本次会议开得很及时，很必要。搭建并发挥好公务员主管部门、医政部门、体检定点医院和各招录单位参与的联席会议机制，对于信息沟通、业务交流、疑难案例处理、进一步促进公务员录用体检工作的规范化和科学化很有必要。

　　省公务员局副局长张小鸣在总结讲话中首先对负责公务员体检工作的各级部门表示感谢。他指出，我省公务员录用体检工作，正是在各级录用主管机关和卫生行政部门指导监督下，在各招录部门的组织协调下，在承担具体体检任务的医疗机构和广大医务人员的共同努力下，每年进行的都比较平稳顺利，没有出现大的失误和纠纷。他进一步指出，规范体检工作、严格执行体检标准，需要通过不断的交流和总结来提高工作水平，必须进一步依法、依规、科学做好公务员考录体检工作。联席会议是一个很好的平台，可以交流传播经验，提出意见建议，以促进体检组织工作的不断完善。

　　对于进一步做好公务员录用体检工作，张小鸣副局长提出应该做到三个到位和发挥一个作用。

　　首先，思想认识要到位，充分认识公务员录用体检工作的重要性。第二，人员培训要到位，确保公务员体检标准和录用体检工作的科学性和公正性。第三，责任落实要到位，维护公务员录用体检工作的严肃性。最后，张小鸣副局长强调，要充分发挥公务员录用体检工作联席会议机制的作用，加强学习、交流和沟通，不断研究和解决体检工作的新情况、新问题，以确保公务员录用体检工作平稳顺利的开展。

?2011年湖北省公务员招考公告

?2011湖北省遴选选调生和考试录用公务员报考指南

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